Incetare CIM cu o alta decizie decat cea comunicata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Suspectez ca fostul angajator mi-a incetat contractul de munca in REVISAL cu o alta decizie din alta data decat cea adusa initial la cunostinta de angajator. Cum pot afla cu decizie si la ce data mi-a fost incetat CIM in REVISAL? Multumesc anticipat.
Buna ziua! Suspectez ca fostul angajator mi-a incetat contractul de munca in REVISAL cu o alta decizie din alta data decat cea adusa initial la cunostinta de angajator. Cum pot afla cu decizie si la ce data mi-a fost incetat CIM in REVISAL? Multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Milena Marin
a intrebat la 25 Apr. 2017
a intrebat la 25 Apr. 2017
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
User Milena Marin
a raspuns userului Utoiu Florin la 03 Mai. 2017
[0]
[0]
a raspuns userului Utoiu Florin la 03 Mai. 2017
Multumesc pentru raspuns. Ma intereseaza daca mai exista alta locatie unde pot verifica datele inregistrate in REVISAL in afara de fostul angajator. Sunt in proces cu fostul angajator si desi instanta a solicitat aceste date de mai multe ori, fostul angajator a ezitat intodeauna sa le depuna. Ma tem ca la ultima sedinta sa nu aduca probe falsificate.
User Utoiu Florin
a raspuns userului Di Diana la 28 Apr. 2017
a raspuns userului Di Diana la 28 Apr. 2017
Articolul de lege din Codul Muncii utilizat pentru DECIZIA de INCETARE a CIM poate sa fie diferit de articolul de lege din Codul Muncii care apare in EXTRASUL REVISAL; angajatorul nu isi va modifica nici DECIZIA si nici APLICATIA REVISAL,cu toate ca ITM ar trebui sa intervina si sa amendeze institutia in baza HG 877/ 2016 de modificare si completare a HG 500/ 2011, de aceea singura modalitate este justitia.
User Di Diana
a raspuns la intrebare la 26 Apr. 2017
a raspuns la intrebare la 26 Apr. 2017
Buna ziua, mergeti la departamentul de resurse umane si solicitati documentele de incetare CIM: decizie incetare, extras Revisal si adeverinta vechime. Sunt obligati sa vi le elibereze.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
