ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Incetare cim in perioada de proba


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua.

Daca notificarea este trimisa angajatului acasa cu confirmare de primire si adresa declarata la angajare nu mai este cea corecta si se intoarce notificarea, cum se considera cim-ul? Eu ca angajator am indeplinit toate cerintele din codul muncii. Si notificarea trebuie consemnata in Revisal imediat ca sa nu se depaseasca termenul.
Eu nu pot astepta pana se intoarce confirmarea de primire.

Va multumesc.


Adaugata in: Contract de munca
Daniela Ana Nedelcu
 User  Daniela Ana Nedelcu
a intrebat la 28 Iun. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Iun. 2012
Nu puteti opera notificarea in Revisal pana cand nu aveti confirmarea ca salariatul a semnat pentru primirea ei. Daca salariatul nu semneaza pentru primirea notificarii se considera comunicarea neefectuata, caz in care incetarea nu are loc. Puteti se o triniteti prin executor judecatorest, insa repet, pana nu semneaza salariatul pentru primirea ei, contractul de munca nu poate fi desfacut conform legii. Se considera ca salariatul nu a luat la cunostinta despre aceasta notificare. Incercati sa i-o inmanati personal. Daca salariatul lipseste nemotivat de la locul de munca atunci suspendati contractul ca urmare a absentelor, Codul muncii permite acest lucru.

Alte intrebari despre Contract de munca

Expertii nostri
violeta Georgescu
G Stancu alexei delimart Marius Ion Ioana Popa George Andreescu Radu Anton