Loc de munca C.I.M. in domeniul constructiilor
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
suntem o microintreprindere infiintata de 2 luni care isi desfasoara activitatea in constructii. Nu avem puncte de lucru, firma noastra semnand 2 contracte mici: unul pt. servcii in tara, respectiv in orasul in care avem sediul social si unul pt. servicii in afara tarii. Va rugam sa ne precizati cum completam corect in C.I.M. locul de munca al angajatilor intrucat acestia isi vor desfasura activitatea la punctele unde sunt contractate lucrarile, deci activitatea acestora se va desfasura in diverse locuri.
Multumim
Buna ziua,
suntem o microintreprindere infiintata de 2 luni care isi desfasoara activitatea in constructii. Nu avem puncte de lucru, firma noastra semnand 2 contracte mici: unul pt. servcii in tara, respectiv in orasul in care avem sediul social si unul pt. servicii in afara tarii. Va rugam sa ne precizati cum completam corect in C.I.M. locul de munca al angajatilor intrucat acestia isi vor desfasura activitatea la punctele unde sunt contractate lucrarile, deci activitatea acestora se va desfasura in diverse locuri.
Multumim
Adaugata in:
User Cristi Popa
a intrebat la 28 Mai. 2014
a intrebat la 28 Mai. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Mai. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 29 Mai. 2014
Este munca pe teren, din cate inteleg, deci ca loc de munca puteti trece chiar asa: "pe teren" sau "pe santier" , fiind vorba de constructii.
Daca vor lucra in afara tarii trebuie sa aveti grija la aspectele implicate de acest lucru si sa introduceti in contractul de munca al salariatului elementele prevazute de art. 18 din Codul muncii republicat si tototdata sa fiti atanta la acordarea diurnei, cat si la acoperirea cheltuielilor de transport si cazare.
Daca locul de munca din contract se modifica temporar pentru o munca prestata in interesul dvs il puteti delega.
Totodata, daca activiteatea este desfasurata in beneficiul altui angajator cu care aveti contract de punere la dispozitie a personalului, atunci puteti trece ca locul muncii adresa sediului social sau locati, si sa il detasati la angajatorul respectiv in conditiile prevazute de Codul muncii republicat.
Daca vor lucra in afara tarii trebuie sa aveti grija la aspectele implicate de acest lucru si sa introduceti in contractul de munca al salariatului elementele prevazute de art. 18 din Codul muncii republicat si tototdata sa fiti atanta la acordarea diurnei, cat si la acoperirea cheltuielilor de transport si cazare.
Daca locul de munca din contract se modifica temporar pentru o munca prestata in interesul dvs il puteti delega.
Totodata, daca activiteatea este desfasurata in beneficiul altui angajator cu care aveti contract de punere la dispozitie a personalului, atunci puteti trece ca locul muncii adresa sediului social sau locati, si sa il detasati la angajatorul respectiv in conditiile prevazute de Codul muncii republicat.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
