Minuta de informare sau contract de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Va rog sa imi spuneti daca este obligatoriu sa ii dam viitorului salariat " Minuta de informare " sau este suficient sa ii dam un exempalar din contractul de munca inregistrat in REVISAL cum am facut ca pana acum.
Va muntumesc anticipat.
Va rog sa imi spuneti daca este obligatoriu sa ii dam viitorului salariat " Minuta de informare " sau este suficient sa ii dam un exempalar din contractul de munca inregistrat in REVISAL cum am facut ca pana acum.
Va muntumesc anticipat.
Adaugata in:
User Claudia Hodis
a intrebat la 28 Nov. 2014
a intrebat la 28 Nov. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2014
Este suficient un exmplar al contractului individual de munca.Daca a semnat contractual individual de munca, atunci obligatia de informare a salariatului se considera indeplinita de catre angajator.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Vechime in munca trecuta in contractul de munca [1 raspuns]
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
