ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


ClubLegislatiaMuncii.ro » Contract de munca

NU am in prezent Contract de munca.

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua,
Lucrez ca administrator al unei asociatii de propirietari de la 1 ianurie 2015.
Am incheiat o conventie civila cu Asociatia (Presedintele ) dar nu am inregistrat-o pana acum.
Declaratiile cu plata impozitelor le-am depus online ( am semnatura digitala) si sunt la zi cu ele.
Nu am stiut pana acum ca trebuie sa am contract individual de munca inregistrat la ITM.
Ce pot sa fac acum ca sa indrept lucrurile?
Va multumesc anticipat.

Adaugata in: Contract de munca Administrator imobile
Valerica Costel
 User  Valerica Costel
a intrebat la 20 Apr. 2015
Raspunde
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

12 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Valerica Costel
 User Valerica Costel
a raspuns la intrebare la 22 Apr. 2015
Buna ziua,
Am atestat de administrator de la Primarie.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Valerica Costel
 User Valerica Costel
a raspuns la intrebare la 22 Apr. 2015
da
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului adriana iancu la 22 Apr. 2015
Asa cum sublineaza si dl. Petrescu, din pacate aceasta este realitatea. Administratorul de bloc se incadreaza cu CIM in conditiile legii. Este posibilia incadrarea unei persoane fizice, si nu juridice, doar cu CIM. Altfel este ilegala. Angajare inseamna contract de munca, este singrul document legal care da nastere relatiei de angajare.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Petrescu Silviu
 User Petrescu Silviu
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Dumneavoastra banuiesc ca sunteti atestat de primaria localitatii din care faceti parte si lucrati ca persoana fizica in cadrul asociatiei de proprietari. Nu se mai incheie de mult timp conventii civile pentru persoane fizice in cadrul asociatiilor de proprietari, iar dumneavoastra trebuie sa incheiati un contract de munca cu asociatia respectiva, la fel si alti angajati ai asociatiei, femeie de serviciu, instalator etc.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Petrescu Silviu
 User Petrescu Silviu
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Art 34 Legea 230/2007 Asociatia de proprietari angajeaza persoane fizice atestate pentru functia de administrator sau incheie contracte cu persoane juridice specializate si autorizate pentru realizarea, respectiv furnizarea serviciilor necesare administrarii, intretinerii, investitiilor si reparatiilor asupra proprietatii comune.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns userului Valerica Costel la 21 Apr. 2015
Acest lucru depinde de varianta de impunere pentru care optati. Cu o cota de 10 la suta aveti obligatia de a inregistra conventia la organul fiscal de domiciliu.
In situatia in care optati pentru cota de 16 la suta, nu mai sunteti obligata sa inregistrati contractul la organul fiscal de domociliu.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Valerica Costel
 User Valerica Costel
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Apr. 2015
Va multumesc pentru raspuns.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Valerica Costel
 User Valerica Costel
a raspuns userului adriana iancu la 21 Apr. 2015
Va multumesc frumos pentru raspuns. Daca nu e obligativitate atunci raman cu Conventia civila asa cum a fost si administratorul de dinainte. Ar trebui sa merg cu Conventia la ANAF pentru inregistrare?
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Cuvintele cheie sunt "pot fi angajate", care indica posibilitate, nu obligativitate.
Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Atentie foarte mare, administratorul de bloc poate fi incadrat NUMAI prin contrat individual de munca, ca persoana fizica, asa cum prevede in prezent legea asociatiei de proprietari. Vorbiti cu asociatia sa va incheie acest contract cat mai curant, altfel or sa apara probleme la un evenetual control pentru ca nu este corect facuta incadrarea.

Doar daca administratorul are statut de persoana juridica (firma sau PFA astfel specializata) poate incheie conventie civila.

CAPITOLUL V: Administrarea in asociatia de proprietari - LEGE nr. 230/2007 privind infiintarea, organizarea si functionarea asociatiilor de proprietari actualizata

Articolul 35
(2)Persoanele fizice pot fi angajate prin incheierea unui contract individual de munca, conform celor stabilite prin negociere directa.

Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Atentie foarte mare, administratorul de bloc poate fi incadrat NUMAI prin contrat individual de munca, ca persoana fizica, asa cum prevede in prezent legea asociatiei de proprietari. Vorbiti cu asociatia sa va incheie acest contract cat mai curant, altfel or sa apara probleme la un evenetual control pentru ca nu este corect facuta incadrarea.

Doar daca administratorul are statut de persoana juridica (firma sau PFA astfel specializata) poate incheie conventie civila.

Raspunde
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [2]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 21 Apr. 2015
Nu este obligatoriu sa incheiati contrat individual de munca, din moment ce aveti conventie. Daca se doreste acest lucru puteti sa incheiati acum CIM.
Raspunde

Alte intrebari despre Contract de munca

Ai copii? Citeste noutati despre Scoala
informatii oferite de www.PortalInvatamant.ro
Evaluarea Nationala la clasa a VIII-a. Modele de texte narative pentru examen Evaluarea Nationala la clasa a VIII-a. Modele de texte narative pentru examen
click aici pentru articolul integral
Cum se scrie corect rezumatul unei opere literare: Reguli si Modele de rezumate pentru gimnaziu Cum se scrie corect rezumatul unei opere literare: Reguli si Modele de rezumate pentru gimnaziu
click aici pentru articolul integral
Reguli de punctuatie: Semnul Exclamarii (!) - explicatii si exemple pentru elevi Reguli de punctuatie: Semnul Exclamarii (!) - explicatii si exemple pentru elevi
click aici pentru articolul integral
Expertii nostri
violeta Georgescu
violeta Georgescu
Viviana Serni George Andreescu Marius Ion G Stancu Gratiela Petrescu Radu Anton

x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016