ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Perioada de preaviz in cazul demisiei


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu un raspuns. De curand mi-am depus demisia de la prezentul loc de munca. In contractul de munca semnat in 2010 e specificata perioada de preaviz de 15 zile calendaristice, insa codul muncii specifica maxim 20 zile lucratoare. Nu am semnat nici un act aditional legat de preaviz, iar in contractul colectiv de munca nu e specificat nimic legat de perioada de preaviz. Colegii de la HR mi-au spus ca: "noi am discutat cu avocatii de nenumarate ori aceste modificari si ei mereu ne-au mentionat ca modificarile aduse de noul Cod, atata timp cat implica efectiv o actualizare se aplica by default, nu sunt conditionate de semnarea unui act aditional singura obligatie a angajatorului in acest caz este sa se asigure ca informeaza salariatii de modificari prin emails, notificari interne etc.". Puteti sa imi spuneti va rog care e varianta corecta, actualizata la datele prezente?

Va multumesc.

Jo Marc
 User  Jo Marc
a intrebat la 26 Feb. 2014
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Feb. 2014
Corect ar fi sa se respecte preavizul din Contractul de munca, acesta ar fi trebuit modificat prin act aditional, este element supus negocierii, iar Codul muncii prevede o durata maxima. Ceea ce inseamna ca preavizul din contractul dvs respecta aceasta limita. Din pacate acei avocati nu judeca chiar corect situatia.

Alte intrebari despre Contract de munca

Expertii nostri
Ioana Popa
violeta Georgescu G Stancu adriana iancu Marius Ion George Andreescu alexei delimart
TOP RASPUNSURI 2021
Buna ziua! Mai am 8 zile de concediu de odihna si vreau sa plec de la firma la care lucrez. Am facut cerere, patronul...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Sep. 2021 1 raspuns
Buna ziua! Lucrez la o firma, mai am 8 zile de concediu de luat. MI-am anuntat patronul ca doresc sa intrerup...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Sep. 2021 1 raspuns
nascuta pe 27.08.1961 am 35 de ani 11 luni si 19 zile de munca ,5 ani 2 luni si 19 zile grupa ll cand pot iesi la pensie[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Sep. 2021 1 raspuns
Lunile de anticipare pentru pensionare anticipata se calculeaza pana la varsta de 65 ani(60 luni) s-au pana la varsta de...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Sep. 2021 1 raspuns
Buna ziua,Daca am dreptul sa ies la pensie la 61 ani si 6 luni, lunile de penalizare pentru pensie anticipata nu ar...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Sep. 2021 1 raspuns