ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Suspendare CIM pe perioada incapacitatii temporare


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua
Avem situatii in care angajati ai societatii au fost diagnosticati cu o serie de boli, care au dus la incapacitate temporara in munca, fapt care lunar produce cheltuieli pentru angajator fiind nevoit sa plateasca perioada in care salariatul se afla in CM
Nu am putea ca pe perioada incapacitatii temporare indiferent de numarul de zile, sau luni in care se afla in aceasta situatie , sa ii suspendam CIM-ul ?
Multumesc.

Vasile Cracea
 User  Vasile Cracea
a intrebat la 20 Feb. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 21 Feb. 2015
Pe perioada incapacitatii temporare de munca contractul individual de munca este suspendat de drept.
Art. 50. Codul muncii (suspendarea de drept)
Contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
b) concediu pentru incapacitate temporara de munca;
Societatea este obligata sa plateasca indemnizatia de incapacitate de munca, urmand ca sumele platite sa le recupereze de la Casa de Sanatate.

Alte intrebari despre Contract de munca