suspendare contractului de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
am un angajat care a avut contractul suspendat pe perioada 01.01.2015-30.01.2015.
pana azi nu a rezolvat problema..(are un atestat expirat care nu a venit īncă,și fără de care nu īși poate exercita profesia)
cum e corect sa fac īnregistrarea īn Revisal ?
trebuie sa -i fac īncetarea suspendării cu 30.01.2015 și sa -i fac o noua suspendare īncepānd cu 02.02.15?sau fac modificare la suspendarea făcuta deja ?
am un angajat care a avut contractul suspendat pe perioada 01.01.2015-30.01.2015.
pana azi nu a rezolvat problema..(are un atestat expirat care nu a venit īncă,și fără de care nu īși poate exercita profesia)
cum e corect sa fac īnregistrarea īn Revisal ?
trebuie sa -i fac īncetarea suspendării cu 30.01.2015 și sa -i fac o noua suspendare īncepānd cu 02.02.15?sau fac modificare la suspendarea făcuta deja ?
Adaugata in:
User Lucica Sabau
a intrebat la 02 Feb. 2015
a intrebat la 02 Feb. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 02 Feb. 2015
a raspuns la intrebare la 02 Feb. 2015
Daca suspendarea este dispunsa cf. Codului muncii art. 50 h). atunci suspendarea se prelungeste. Numai in cazul in care cerficatul nu este reinnoit in 6 luni de la expirare CIM inceteaza de drept asa cum apare in lege.
Art. 50
Contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
...
h) de la data expirarii perioadei pentru care au fost emise avizele, autorizatiile ori atestarile necesare pentru exercitarea profesiei. Daca in termen de 6 luni salariatul nu si-a reinnoit avizele, autorizatiile ori atestarile necesare pentru exercitarea profesiei, contractul individual de munca inceteaza de drept;
Art. 50
Contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
...
h) de la data expirarii perioadei pentru care au fost emise avizele, autorizatiile ori atestarile necesare pentru exercitarea profesiei. Daca in termen de 6 luni salariatul nu si-a reinnoit avizele, autorizatiile ori atestarile necesare pentru exercitarea profesiei, contractul individual de munca inceteaza de drept;
Alte intrebari despre Contract de munca
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]