este obligatorie plata compensatorie in caz de concediere?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
In cazul in care firma este declarata in faliment si se dispune concedierea angajatul are dreptul la salarii compensatorii,daca in contractul colectiv de munca nu este prevazut? Multumesc.
In cazul in care firma este declarata in faliment si se dispune concedierea angajatul are dreptul la salarii compensatorii,daca in contractul colectiv de munca nu este prevazut? Multumesc.
Adaugata in:
User Ramona Tache
a intrebat la 03 Mai. 2016
a intrebat la 03 Mai. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!
1 raspunsuri
[0]
[0]
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]
- Salarizare in timpul Starii de urgenta 2020 COVID-19 [2 raspunsuri]
