Procedurile pentru recuperarea banilor de la a doua firma la care lucrez.
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Am contract de munca la doua firme dar de la o firma nu primesc salariul.
Sub pretextul ca nu au bani.
Am contract de munca la doua firme dar de la o firma nu primesc salariul.
Sub pretextul ca nu au bani.
Adaugata in:
User Florin Gorita
a intrebat la 29 Nov. 2014
a intrebat la 29 Nov. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
4 raspunsuri
User Florin Gorita
a raspuns userului Ioana Popa la 02 Dec. 2014
a raspuns userului Ioana Popa la 02 Dec. 2014
Da asa este sunt doua firme pe proiect si a tinut angajati doar pentru proiect, fara nici o activitate. Dar legal nu trebuie sa plateasca angajatii. Statele de plata nu le-am semnat.
Cu respect!
Cu respect!
Expert Ioana Popa
a raspuns userului florin gorita la 30 Nov. 2014
a raspuns userului florin gorita la 30 Nov. 2014
Incercati totusi sa luati legatura cu autoritatile, chiar si cu ITM, pentru ca este posibil sa fie ceva gresit in contractul dvs si care sa nu corespunda legii. Daca al doilea contract nu este unul individual de munca, ci de prestari serivii, fiind vorba de proiect, atunci se schimba situatia.
User Florin Gorita
a raspuns userului Ioana Popa la 29 Nov. 2014
a raspuns userului Ioana Popa la 29 Nov. 2014
Multumesc.
Sunt foarte multe nereguli mai ales ca sunt doua firme si una e cu proiect care trece de fiecare data de controale.
Sunt foarte multe nereguli mai ales ca sunt doua firme si una e cu proiect care trece de fiecare data de controale.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Nov. 2014
a raspuns la intrebare la 29 Nov. 2014
Depuneti o plangere in instanta de judecata. Dreptul la o astfel de actiune se prescrie in 3 ani de la data datoriei. Daca firma sustine ca nu are resurse financiare puteti solicita in instanta intrarea ei in insolventa, caz in care venitul salarial restant se va inscrie la masa credala avand prioritate de plata.
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Este legal ??i corect modul de calcul al salariului? [1 raspuns]
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]