ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Cine poate fi membru intr-o comisie de cercetare disciplinara?


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

Ce calitate trebuie sa aiba membri dintr-o comisie de cercetare disciplinara a unui salariat? Este obligatoriu ca acestia sa aiba calitatea de salariat ? Mentionez ca firma are in prezent 2 angajati din care unul este consilier iar celalalt este cel cercetat. Inainte cu ceva zile au fost mai multi angajati printre care si cel a intocmit raportul de sesizare. Poate comisia sa fie formata din cel care a intocmit referatul (desi nu mai are calitatea de salariat al firmei) si alte 2 persoane care au cunostiinte legate de abaterea disciplinara (desi nu mai au calitatea de salariat)
Multumesc anticipat.

Elena Tanase
 User  Elena Tanase
a intrebat la 12 Mai. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 13 Mai. 2014
Comisia disciplinara, membrii care fac parte din ea, este stabilita de catre angaajtor la nivel intern. De regula insa comisia este formata din persoane care au un statut in cadrul organizatiei, si nu din fosti salariati.

Alcatuirea unei comisii nu este obligatorie conform legii, insa. Cercetarea poate fi derulata de catre angajatorul insusi sau de o persoana imputernicita de acesta in scopul derularii anchetei. Vedeti art. 251 (2) din Codul muncii republicat.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2024