ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Coduri CAEN si inregistrari REVISAL


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua.
Am si eu cateva intrebari, la care v-as fi recunoscatoare daca mi-ti pute raspunde :

1. Daca am doar codurile CAEN
7830 - " Servicii de furnizare ??i management a for??ei de muncÄ?" si
7810 â?? "Activitati ale agentiilor de plasare a fortei de munca" si am incheiat servicii de HR, precum si transmitere Revisal, este gresit, sun in afara legii ?
Ce cod caen ar fi cel mai potrivit ?

2. Daca am o cerere de concediu fara salariu, cate zile am la dispozitie sa o inregistrez in revisal, tinand cont ca vine de la aprobat, dupa data depunerii la secretariat.

3. In varianta noua a revisalului, trebuie sa inregistram tot personalul activ la 01.08.2011 ma refer aici la cei incetati, chiar daca a fost transmisa incetarea pe varianta veche?



Adaugata in: Legislatia muncii
Luminita Moldoveanu
 User  Luminita Moldoveanu
a intrebat la 15 Oct. 2011
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Vasile Bucuroiu
 User Vasile Bucuroiu
a raspuns la intrebare la 16 Oct. 2011
1. 7830

2. se inregistreaza in registru in termen de maximum 20 de zile lucratoare de la data suspendarii

3. Se inregistreaza toti angajatii activi la 01.08.20111 ...

Alte intrebari despre Legislatia muncii