contract de munca pe perioada determinata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua , un pensionar cu pensie la limita de virsta care lucreaza cu contract de munca pe perioada determinata dupa exptrarea celor trei prelungiri de contract (36 de luni) se poate sa i se inchee un nou contract de munca pe perioada nedeterminata? .Va multumesc.
Buna ziua , un pensionar cu pensie la limita de virsta care lucreaza cu contract de munca pe perioada determinata dupa exptrarea celor trei prelungiri de contract (36 de luni) se poate sa i se inchee un nou contract de munca pe perioada nedeterminata? .Va multumesc.
Adaugata in:
User Constantin Dima
a intrebat la 16 Oct. 2017
a intrebat la 16 Oct. 2017
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 16 Oct. 2017
a raspuns la intrebare la 16 Oct. 2017
Se poate aplica Art. 82 din codul muncii republicat
(4) Intre aceleasi parti se pot incheia succesiv cel mult 3 contracte individuale de munca pe durata determinata.
(5) Contractele individuale de munca pe durata determinata incheiate in termen de 3 luni de la incetarea unui contract de munca pe durata determinata sunt considerate contracte succesive si nu pot avea o durata mai mare de 12 luni fiecare
Deci se mai pot incheia inca doua ciontracte de munca succesive cu o durata de cel mult 12 luni fiecare potrivit prevederii de la art 82 din codul muncii
(4) Intre aceleasi parti se pot incheia succesiv cel mult 3 contracte individuale de munca pe durata determinata.
(5) Contractele individuale de munca pe durata determinata incheiate in termen de 3 luni de la incetarea unui contract de munca pe durata determinata sunt considerate contracte succesive si nu pot avea o durata mai mare de 12 luni fiecare
Deci se mai pot incheia inca doua ciontracte de munca succesive cu o durata de cel mult 12 luni fiecare potrivit prevederii de la art 82 din codul muncii