ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

depunere dosar indemnizatie crestere copil


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

Va rog frumos sa-mi spuneti in cat timp de la implinerea celor 42 de zile de concediul de lauzie trebuie sa depun dosarul? Care e termenul limita?

Si ce se intampla in cazul in care tatal nu doreste sa stea acea luna impusa de lege acasa cu copilul? Beneficiez eu? Adica daca nu doreste sa stea voi sta tot eu 24 luni acasa sau doar 23 de luni si o luna se pierde?

multumesc

Raluca Savin
 User  Raluca Savin
a intrebat la 07 Apr. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 07 Apr. 2014
Ca sa puteti avea continuitate dosarul se depune incepand cu a 43-a zi sau dupa ce finalizati concediul de lauzie, daca perioada de care beneficiati este mai mare de minimul impus legal.

Cererea o depuneti oricand dupa finalizarea concediului de lauzie cat timp copilul nu implineste varsta de 2 ani, sau de 3 ani in cazul celui incadrat cu handicap. Concediul este un drept si nu o obligatie, il puteti solicita oricand dupa finalizarea lauziei, daca indepliniti conditiile de acordare. Difera insa data de la care se acorda in functie de cea a depunerii.

Conform prevederilor OUG nr. 111/2010 cu modificarile şi completările ulterioare drepturile reprezent?nd indemnizaţie se cuvin şi se plătesc:

- ?ncep?nd cu ziua următoare celei ?n care ?ncetează conform legii concediul şi indemnizaţia de maternitate (minim 42 zile calendaristice de la data naşterii copilului, dacă cererea este depusă ?n termen de 60 de zile lucrătoare de la acea dată.
- ?ncep?nd cu data naşterii copilului, ?n cazul persoanelor care nu ?ndeplinesc condiţiile legale pentru acordarea concediului şi indemnizaţiei aferente, dacă cererea este depusă ?n termen de 60 zile lucrătoare de la acea dată.
- ?ncep?nd cu data adopţiei, a instituirii tutelei, plasamentului sau plasamentului ?n regim de urgenţă, dacă cererea este depusă ?n termen de 60 zile lucrătoare de la acea dată.
- De la data emiterii certificatului de ?ncadrare ?n grad de handicap, ?n situaţia ?n care, după alegerea opţiunii de concediu de către persoana ?ndreptăţită , copilul este ?ncadrat ?n grad de handicap, dacă cererea este depusă ?n termen de 60 de zile de la această dată.Dacă cererea este depusă după termenul menţionat, dreptul se acordă de la data depunerii cererii.
- De la data emiterii certificatului de ?ncadrare ?n grad de handicap, ?n situaţia ?n care după ?mplinirea v?rstei de 1 an sau 2 ani copilul, respectiv unul sau mai mulţi dintre copiii rezultaţi din sarcini multiple este ?ncadrat ?ntr-un grad de handicap, dacă cererea este depusă ?n termen de 60 de zile de la această dată.Dacă cererea este depusă după termenul menţionat, dreptul se acordă de la data depunerii cererii.
- De la data depunerii cererii ?n celelalte cazuri.

(Sursa: DGASPC S6 Bucuresti - http://www.protectiacopilului6.ro/directia-protectie-sociala_doc_29_serviciul-alocatii-si-indemnizatii_pg_0.htm)

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2024