ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Evaluarea personalului la 6 luni


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Va rog mult sa imi precizati unde este stipulat faptul ca evaluarea personalului este obligatoriu sa se faca la 6 luni?
In societatea la care lucrez evaluarea presonalului se face doar anual!
Cu multumiri!

Jipa Mariana
 User  Jipa Mariana
a intrebat la 07 Sep. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului jipa mariana la 18 Sep. 2012
Evaluarea personalului nu se face mai devreme de 6 luni, din simplul motiv ca nu are relevanta, mai ales in cazul unui angajat nou sau prezent in firma doar de 3 luni. Perioada de acomodare totala, din toate perspectivele, este de 6 luni. In unele medii, precum Ministerul Economiei, nu se poate face mai devreme de 6 luni iar acest lucru este regelementat de act normativ. Poate fi si anuala, este foarte ok si asa. De regula se desfasoara la interval de 6 sau 12 luni.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Jipa Mariana
 User Jipa Mariana
a raspuns userului georgeta ganea la 10 Sep. 2012
Multumesc mult! Imi cer scuze daca am fost inteleasa gresit! Am intalnit, pe diverse site-uri, tot felul de alerte referitoare la controlul ITM in legatura cu evaluarea personalului la 6 luni si am crezut ca este obligatorie.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 07 Sep. 2012
Art. 242 din codul muncii republicat
Regulamentul intern cuprinde cel putin urmatoarele categorii de dispozitii:
a) reguli privind protectia, igiena si securitatea in munca in cadrul unitatii;
...
i) criteriile si procedurile de evaluare profesionala a salariatilor.
Nu cred ca am spus ca evaluarea se face la 6 luni. Fiecare angajator stabileste prin RI cum se fac aceste evaluari si care este periodicitatea acestora..
Sunt angajatori care cuprind si in fisa postului periodicitatea evaluarilor.

Alte intrebari despre Legislatia muncii