Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Imbolnavire la locul de munca


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara,
Datorita stresului la locul de munca la data de 15.06.2010 mi s-a declansat psoriasis.
Din 2011 sunt incadrata cu gradul 2 de handicap datorita acestei boli, in care se specifica evitarea frigului, stresul de orice natura etc. In acest sens am facut o solicitare pentru schimbarea postului cu unul care sa indeplineasca conditiile din certificate. Nu numai ca nu au luat nicio masura in acest sens, ba mai mult, ma trimit pe teren sa caut clientii, sa impart flayere si sa imi fac targetul.
Mentionez ca sunt angajata a unei bancii pe un post de Manager Relatii Clienti in una din sucursale si nu consider ca locul meu de munca este pe strada ci in agentia respectiva (si nici macar in fisa de post nu este trecut acest lucru).
Cum se poate actiona in acest caz?
Multumesc anticipat!





Adaugata in: Legislatia muncii
Eugenia Smaranda
 User  Eugenia Smaranda
a intrebat la 12 Nov. 2013
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Eugenia Smaranda la 18 Nov. 2013
In aceeasi directie, la departamentul SSM al ITM, cu dovada internarii de urgenta. Trebuie sa aveti o fisa medicala in care, din cate stiu, apar aceste detalii.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Eugenia Smaranda
 User Eugenia Smaranda
a raspuns userului Ioana Popa la 17 Nov. 2013
Buna seara,

multumesc pentru raspunsul acordat.

Mai am o intrebare la care va rog sa imi raspundeti.

Acum cateva zile am fost trimisa pe teren de managera de vanzari.La intoarcerea spre birou eram foarte suparata dupa discutia avuta cu ea inainte sa plec pe teren, mi s-a facut rau pe strada si am cazut ,insa am fost sunata de sotul meu care a venit si m-a dus la spitalul de urgenta,sotul meu a anuntat la servici ,cele intamplate fiind in orele de program .Nu s-a interesat nimeni daca imi este bine.Doresc sa imi spuneti cum trebuie sa procedez in aceasta situatie si unde trebuie sa ma inderept ?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 13 Nov. 2013
Puteti sa sesizati ITM, directia SSM, ca urmare a incalcarii recomandarii medicale si a nerespectarii locului muncii din contract cat si a fisei postului. Totodata, puteti actiona angajatorul in instanta daca vi s-au creat prejudicii.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2020
Sunt nascut in martie 1959, lucrez din februarie 1978 fara intrerupere cu stagiul militar satisfacut in termen (1 an si...[citeste mai mult]
Publicat la data 27 Iun. 2020 1 raspuns
Sunt nascut in septembrie 1960, sex masculin. Lucrezde la 01.11. 1985, pana in prezent, cu o intrerupere de 6 luni(...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iun. 2020 1 raspuns
Buna seara. Conform actualei legii a pensiilor eu pot obtine pensie anticipata fara penalizare, dupa 43 de ani de munca....[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iun. 2020 1 raspuns
Buna seara,Modificarile adusearticolului 18 din legea 263/ 2010 privind sistemul unitar de pensii publice, se aplica si...[citeste mai mult]
Publicat la data 01 Iul. 2020 1 raspuns
Bun─? seara ! Men??ionez ??nainte de a adresa ??ntrebarea c─? datorit─? pandemiei am fost in ??omaj tehnic,dup─? care...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Iun. 2020 1 raspuns
In firmele unde se lucreza sambata, duminica si sarbatorile legale, patronul are obligatiia de a da sporuri de weekend,...[citeste mai mult]
Publicat la data 02 Iul. 2020 1 raspuns