In ce conditii se pierde dreptul la stimulentul de insertie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Sunt mamica unui baietel de 1 an si 1 luna. Mentinez ca nu am beneficiat nici de concediu de sarcina si lauzie si nici de concediu de crestere si ingrijire a copilului, datorita faptului ca, avand o intrerupere in cartea de munca, nu m-am putut incadra conform legislatiei in vigoare.
Ca urmare a acestui fapt, sotul meu a primit stimulent de insertie inca din prima zi de nastere a copilului.
Intrebarea mea este daca se pierde dreptul la acest stimulent daca eu ma angajez?
Buna ziua!
Sunt mamica unui baietel de 1 an si 1 luna. Mentinez ca nu am beneficiat nici de concediu de sarcina si lauzie si nici de concediu de crestere si ingrijire a copilului, datorita faptului ca, avand o intrerupere in cartea de munca, nu m-am putut incadra conform legislatiei in vigoare.
Ca urmare a acestui fapt, sotul meu a primit stimulent de insertie inca din prima zi de nastere a copilului.
Intrebarea mea este daca se pierde dreptul la acest stimulent daca eu ma angajez?
Adaugata in:
User Ioana-simona Savoiu
a intrebat la 10 Mar. 2014
a intrebat la 10 Mar. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Teste pentru angajare. TOP 7 teste utilizate de marile companii."!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Teste pentru angajare. TOP 7 teste utilizate de marile companii."!
Alte intrebari despre Legislatia muncii
- Alegerea reprezentantului salariatilor [7 raspunsuri]
- Micsorare salariu fara acordul angajatului [3 raspunsuri]
- Incadrare in COR necorespunzatoare studiilor [1 raspuns]
- Stagiul militar fara contract de munca [3 raspunsuri]
- Sunt obligat sa anunt angajatorul ca am primit decizia de pensionare? [1 raspuns]
