ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Indemnizatia pentru crestere copilului


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

Doresc sa stiu daca pot beneficia de concediu indemnizatie copil in situatia in care am inceput un contract de munca pe perioada determinata din 13.02.2015 iar nasterea ar trebui sa se intample in intervelul 21-25 decembrie 2015. Mentionez ca inaintea acestui contract am mai avut un contract de munca tot pe perioada determinata care a inceput in 2012 si s-a prelungit anual, pana de data de 24.11.2014, bazandu-ma pe ideea ca cele 12 luni pot fi constituite integral si din perioadele in care persoanele s-au aflat in una sau mai multe dintre urmatoarele situatii: j) se afla in perioada de 3 luni de la incetarea unui contract de munca pe durata determinata si inceperea unui alt contract de munca pe durata determinata, asa cum este aceasta definita de Legea 53/2003 – Codul muncii, cu modificarile si completarile ulterioare;

Multumesc

Olya Vode
 User  Olya Vode
a intrebat la 16 Iun. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 16 Iun. 2015
Cat timp nu aveti venituri realizate in toate cele 12 luni anterioare datei nasterii copilului nu puteti beneficia de concediu si indemnizatie crestere copil.

Nu va puteti baza pe prevederea citata pentru ca daca o cititi cu atentie veti vedea ca este la timpul prezent. Adica daca la data solicitarii acestor drepturi va aflatii in perioada de 3 luni dintre 2 contracte atunci puteti beneficia de ele. Altfel, pe baza datelor prezentate, nu aveti dreptul la indemnizatie crestere copil, neavand acoperite toate cele 12 luni anterioare datei nasterii.


Alte intrebari despre Legislatia muncii