Lucratorul desemnat pentru prevenire si protectie are fisa de protectie a muncii
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Un lucrator desemnat pentru activitatea de prevenire si protectie a muncii intr-o societate comerciala trebuie sa aiba fisa de instruire individuala in domeniul securitatii si sanatatii in munca ? Cine ii face instruirea la angajare, la locul de muca si periodica?
Un lucrator desemnat pentru activitatea de prevenire si protectie a muncii intr-o societate comerciala trebuie sa aiba fisa de instruire individuala in domeniul securitatii si sanatatii in munca ? Cine ii face instruirea la angajare, la locul de muca si periodica?
Adaugata in:
User Alecsandru Balan
a intrebat la 04 Oct. 2014
a intrebat la 04 Oct. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 05 Oct. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 05 Oct. 2014
Angajatorul, are obligatia de a desemna nominal, prin decizie scrisa, un lucrator sau mai multi care sa se ocupe de activitatile de prevenire si protectie prevazute de lege.
Conform dispozitiilor art. 85 din Normele metodologice de aplicare a prevederilor in Legea319/2006, instruirea introductiv-generala se face de catre:
a)angajatorul care si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca; sau
b)lucratorul desemnat; sau
c)un lucrator al serviciului intern de prevenire si protectie; sau
d)serviciul extern de prevenire si protectie.
Conform dispozitiilor art. 85 din Normele metodologice de aplicare a prevederilor in Legea319/2006, instruirea introductiv-generala se face de catre:
a)angajatorul care si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca; sau
b)lucratorul desemnat; sau
c)un lucrator al serviciului intern de prevenire si protectie; sau
d)serviciul extern de prevenire si protectie.
