Obtinerea indemnizatiei
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua.
Daca am o intrerupere de 15 zile in cele 12 luni inaintea nasterii este vreo problema in obtinerea indemnizatiei?
Buna ziua.
Daca am o intrerupere de 15 zile in cele 12 luni inaintea nasterii este vreo problema in obtinerea indemnizatiei?
Adaugata in:
User Adriana Coman
a intrebat la 29 Oct. 2013
a intrebat la 29 Oct. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Adriana Coman la 29 Oct. 2013
a raspuns userului Adriana Coman la 29 Oct. 2013
OUG 111/2010 prevede ca se iau in considerare si fractiuni de luna pentru acordarea CIC, cu conditia ca fractiunile sa fie de cel putin jumatate din timpul lucrator din luna, iar in sitautii exceptionale pot fi luate in calcul pana la 3 fractiuni mai mici de jumatate din timpul lucrator al lunii respective. Daca acele zile din octombrie au fost acoperite cumva, cu somaj, preaviz, concediu medical sau de odihna chiar, este cu atat mai bine. Personal consider ca ar trebui sa nu aveti probleme la acordarea acestui drept, conform acestor prevederi.
User Adriana Coman
a raspuns la intrebare la 29 Oct. 2013
a raspuns la intrebare la 29 Oct. 2013
Sa fiu mai precisa, am stat acasa cu copilul in CCC, am revenit la munca in aprilie pana pe 11.10 inclusiv si incep de maine la un alt loc de munca.
Deci luna aceasta am numai 11 zile lucratoare.In Decembrie pe 15 ar trebui sa nasc.
Pot beneficia de indemnizatie pentru al doilea copil?
Deci luna aceasta am numai 11 zile lucratoare.In Decembrie pe 15 ar trebui sa nasc.
Pot beneficia de indemnizatie pentru al doilea copil?