Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Prezenta angajat in perioada de preaviz


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua.

Am un angajat care isi da demisia. El va trebui pus in preaviz timp de 20 zile lucratoare.
In aceasta perioada el va trebui sa fie prezent la locul de munca cate 8 ore in fiecare zi din perioada de preaviz?
Sau e posibil sa se prezinte la locul de munca doar cate 4 ore timp de 20 zile lucratoare sau cate 8 ore timp de 10 zile lucratoare? In acest caz el va fi pontat cate 8 ore pe zi in toata perioada de preaviz (20 zile)?

Va multumesc mult.


Adaugata in: Legislatia muncii
Patricia Negru
 User  Patricia Negru
a intrebat la 12 Feb. 2015
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Patricia Negru
 User Patricia Negru
a raspuns userului adriana iancu la 12 Feb. 2015
Multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 12 Feb. 2015
Codul muncii stabileste expres ca pe durata preavizului contractul individual de munca produce aceleasi efecte ca si pana acum. Prin urmare, angajatul are obligatia de presta munca tot 8 ore pe zi, iar angajatorul este obligat sa-i plateasca salariul. Exista posibilitatea ca angajatorul acorde facilitatea de a lucra mai putine ore pe zi, insa potrivit legii nu are aceasta obligatie.Aceasta prevedere era specificata in Contractul colectiv de munca la nivel national, dar acesta a fost denuntat.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

Expertii nostri
violeta Georgescu
G Stancu Radu Anton adriana iancu alexei delimart Viviana Serni Marius Ion
TOP RASPUNSURI 2020
Buna ziua doamna Ganea, am citit o intrebare a unui domn referitor la legea 215/2019cea care a iscat multe discutii la...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Iul. 2020 8 raspunsuri
Ma numesc Marian Barbalan sint din Craiova,Am terminat facultatea la seral in 1987.In fiecare an in sesiunile de...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Iul. 2020 1 raspuns
Perioada lucrata:12 ani una luna si 22 zilePerioada asimilata:8 ani11 lunisi1 ziTotal21 ani0 lunisi 23 zileIntreb,daca...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Iul. 2020 1 raspuns
Sunt posesorul a doua pensii,una de serviciu de la MAI(Legea 223/2015) si una din domeniul public(Legea 263/2010).As...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Iul. 2020 1 raspuns
Sunt pensionar militar.Desfasor o activitatecu contract de munca de 8 ore pe zi ca instructor auto.Ce impozit, ce...[citeste mai mult]
Publicat la data 09 Iul. 2020 2 raspunsuri