procedura legala privind redistribuirea unor posturi ocupate

Urmareste
Buna ziua! Va rog sa oferiti o solutie in urmatorul caz: in cadrul unei institutii publice fara functionari publici, care are mai multe subunitati, s-a modificat organigrama cadru in sensul infiintarii de birouri similare celor de la sediu si la subunitati. Astfel, conform organigramei aprobate, un nr. de 5 posturi de la biroul AA de la sediu, au fost redistribuite biroului AA de la subunitatea care functioneaza in acelasi oras cu sediul. Problema este ca, cele 5 posturi redistribuite sunt ocupate si nici unul din cei 10 salariati cu locul de munca la bir. AA de la sediu nu doreste schimbarea locului de munca la bir. AA de la subunitatea din oras. Stiindu-se ca schimbarea locului de munca necesita acceptul salariatului, care poate fi calea legala de schimbare a locului de munca a 5 dintre cei 10 salariati? Mentionez ca, toti cei 10 salariati, sunt ingineri si au fise de post identice, iar schimbarea locului de munca nu implica nici o alta modificare, cum ar fi salariul, functia sau Fisa de post. ia s-ar putea face in baza unui concurs? Practic, la sediu s-au desfiintat 5 din cele 10 posturi, iar la subunitatea din oras s-au infiintat 5 posturi similare. Rog solutie si daca se poate, justificata cu temei legal. Multumesc.