Repartizare timp de munca avand in vedere ca salariatul mai are un C.I.M.
Buna ziua,
Am o angajare cu timp partial de 2 ore pe zi.. Va rog sa-mi spuneti cum trec in C.I.M. la repartizare timp de munca avand in vedere ca salariatul respectiv mai are un C.I.M. la o alta societate unde lucreaza in ture tipul 12/24, 12/48.
Multumesc anticipat
a intrebat la 18 Mai. 2015
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 19 Mai. 2015
Fiind contract cu norma partiala nu uitati sa includeti elementele specifice prevazute de Codul muncii pentru a nu fi considerat contract cu norma intreaga.
Art. 105
(1) Contractul individual de munca cu timp partial cuprinde, in afara elementelor prevazute la art. 17 alin. (3) , urmatoarele:
a) durata muncii si repartizarea programului de lucru;
b) conditiile in care se poate modifica programul de lucru;
c) interdictia de a efectua ore suplimentare, cu exceptia cazurilor de forta majora sau pentru alte lucrari urgente destinate prevenirii producerii unor accidente ori inlaturarii consecintelor acestora.
(2) In situatia in care intr-un contract individual de munca cu timp partial nu sunt precizate elementele prevazute la alin. (1), contractul se considera a fi incheiat pentru norma intreaga.
