ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


test cu detectorul de minciuni


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua.
La departamentul operational a venit un sef nou care ne ,,propune" un test cu detectorul de minciuni si care ne-a explicat ca nu este obligatoriu dar cel care nu-l face mai devreme sau mai tarziu va parasi firma la fel si cel care nu-l trece.
INTREBARE: este corect si legal mai ales ca-l face numai un departament si nu tot serviciu, si daca nu este legal ce putem invoca. Mentionez ca nu vrea sa ne spuna nici pe ce anume subiect doreste testarea.
Va multumesc

Viorel Dorobantu
 User  Viorel Dorobantu
a intrebat la 25 Apr. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 25 Apr. 2012
Daca nu exista o precedura scrisa in acest sens, respectiv daca nu exista un Regulamentul intern mentionata drept criteriu de evaluare si nu vi s-a adus la cunostinta sub semnatura de acest criteriu, atunci nu este legala. Ar trebui sa apara in documentele interne si sa fiti informati despre acest criteriu de evaluare, precum si ce anume se evalueaza prin intermediul lui.

Alte intrebari despre Legislatia muncii