Dosar medical angajare neacceptat de angajator!
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
As vrea sa stiu daca la intocmirea dosarului pentru angajare se poate merge la orice specialist pe medicina muncii sau trebuie numai exact la cine directioneaza angajatorul? Pun aceasta intrebare deoarece am fost la alt medic decat ce mi-a indicat angajatorul(asta deoarece costurile erau mai mici decat la cei indicati si sunt somer neindemnizat si pentru mine conteaza asta) si nu mi-a acceptat fisa medicala spunand ca nu primesc acest dosar medical decat facut de cei la care m-au trimis.
Va multumesc pentru raspuns!
Buna ziua!
As vrea sa stiu daca la intocmirea dosarului pentru angajare se poate merge la orice specialist pe medicina muncii sau trebuie numai exact la cine directioneaza angajatorul? Pun aceasta intrebare deoarece am fost la alt medic decat ce mi-a indicat angajatorul(asta deoarece costurile erau mai mici decat la cei indicati si sunt somer neindemnizat si pentru mine conteaza asta) si nu mi-a acceptat fisa medicala spunand ca nu primesc acest dosar medical decat facut de cei la care m-au trimis.
Va multumesc pentru raspuns!
Adaugata in:
User Marina Nasta
a intrebat la 24 Oct. 2014
a intrebat la 24 Oct. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 24 Oct. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 24 Oct. 2014
Au procedat corect, toate aceste servicii se platesc de catre firma angajatoare.
Examenul medical se face la solicitarea angajatorului si din fondurile acestuia, trimiterea facandu-se in baza unei fise in care sunt nominalizate riscurile profesionale la care va fi expus noul angajat la locul de munca. Medicul specialist de medicina muncii sau firma autorizata, cu care respectiva firma are incheiat contract de prestari servicii medicale, in urma efectuarii examinarii medicale emite o fisa de aptitudini pentru lucratorul care candideaza la angajare.
Examenul medical se face la solicitarea angajatorului si din fondurile acestuia, trimiterea facandu-se in baza unei fise in care sunt nominalizate riscurile profesionale la care va fi expus noul angajat la locul de munca. Medicul specialist de medicina muncii sau firma autorizata, cu care respectiva firma are incheiat contract de prestari servicii medicale, in urma efectuarii examinarii medicale emite o fisa de aptitudini pentru lucratorul care candideaza la angajare.
Alte intrebari despre Recrutare si selectie
- Prelucratorul prin aschiere este asimilat ca frezor [1 raspuns]
- Cum pot dovedi vechimea in munca? [1 raspuns]
- Cu ce cod CAEN pot lucra intr-un complex hotelier cu zilieri? [1 raspuns]
- Care este cuantumul minim de diurna in Franta? [3 raspunsuri]
- Este constituita vechime in munca periada lucrata ca avocat stagiar? [1 raspuns]
