Completare fisa individuala de SSM
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Doresc sa-mi aratati cum se completeaza o fisa individuala de SSM (duplicat) pentru un salariat cu vechime in munca de peste 30 ani, angajat cu contract de munca si a carui fisa s-a pierdut in urma cu cativa ani. Va multumesc anticipat.
Doresc sa-mi aratati cum se completeaza o fisa individuala de SSM (duplicat) pentru un salariat cu vechime in munca de peste 30 ani, angajat cu contract de munca si a carui fisa s-a pierdut in urma cu cativa ani. Va multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Oliver Mesesan
a intrebat la 19 Sep. 2012
a intrebat la 19 Sep. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
User Kenyeres Ioan
a raspuns la intrebare la 25 Sep. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 25 Sep. 2012
Nu vreau sa fiu rau, dar in ultimii ani daca i s-a facut instructajul unde s-a consemnat, cine a luat la cunostinta si cine a verificat?
De fapt, se ia o fisa noua, se trece sub textele tiparite cuvantul "CONTINUARE", se completeaza datele angajatorului, angajatului atat pe coperta cat si pe prima fila si pentru conformitate semneaza cel care il admite la lucru in prezent.
Se ataseaza o copie a fisei de aptitudine care atesta capacitatea lucratorului pentru a duce la bun sfarsit sarcinile primite (in conformitate cu fisa postului si nu mai mult).
Se efectueaza instruirea lucratorului conform normelor interne de instruire si in conformitate cu tematica elaborata pentru anul in curs, se verifica insusirea cunostintelor, se semneaza fisa de catre cel instruit si de catre cel care a verificat instruirea (si ... la lucru toata lumea).
Ziua in care trebuia sa se faca instruirea ar fi fost cel putin IERI !
Modelul nou de fisa a aparut in 2006, pastrarea fisei in unitate de la angajare si pana la incetarea raportului de munca este obligatorie doar din 2010 (art 82 alin 5 din Norme) iar o fisa va ajunge pentru o perioada de 5 ani, chiar daca efectuati instruirea lunar.
De fapt, se ia o fisa noua, se trece sub textele tiparite cuvantul "CONTINUARE", se completeaza datele angajatorului, angajatului atat pe coperta cat si pe prima fila si pentru conformitate semneaza cel care il admite la lucru in prezent.
Se ataseaza o copie a fisei de aptitudine care atesta capacitatea lucratorului pentru a duce la bun sfarsit sarcinile primite (in conformitate cu fisa postului si nu mai mult).
Se efectueaza instruirea lucratorului conform normelor interne de instruire si in conformitate cu tematica elaborata pentru anul in curs, se verifica insusirea cunostintelor, se semneaza fisa de catre cel instruit si de catre cel care a verificat instruirea (si ... la lucru toata lumea).
Ziua in care trebuia sa se faca instruirea ar fi fost cel putin IERI !
Modelul nou de fisa a aparut in 2006, pastrarea fisei in unitate de la angajare si pana la incetarea raportului de munca este obligatorie doar din 2010 (art 82 alin 5 din Norme) iar o fisa va ajunge pentru o perioada de 5 ani, chiar daca efectuati instruirea lunar.
Alte intrebari despre Sanatate si Securitate in Munca
- Conditii de acordare a sporului de lucru la inaltime,electricienilor? [1 raspuns]
- Cum trebuie sa fie platit un angajat care lucreaza 6 ore [1 raspuns]
- Se poate ca un angajator sa refuze un certificat medical? [1 raspuns]
- Cum obtin Formular A1 pentru angajatii cu contract de munca mai mic de 30 de zile [1 raspuns]
- Care este termenul de pastrare pentru arhivare a fiselor SSM si PSI? [2 raspunsuri]
