Indemnizatie crestere copil. Angajare perioada nedeterminata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara,
Sunt insarcinata. Sunt angajata cu 4 ore, pe perioada nedeterminata. In acelasi timp, mai am un contract de prestari servicii cu o alta firma, contract in urma caruia mai am un venit suplimentar.
Intrebarile sunt:
1. Se ia in considerare si venitul din contractul de prestari servicii la indemnizatia de crestere copil?
2. Ce impozite trebuie sa platesc pt. acel venit suplimentar? Mi se opreste la sursa impozitul de 16%
Multumesc!
Buna seara,
Sunt insarcinata. Sunt angajata cu 4 ore, pe perioada nedeterminata. In acelasi timp, mai am un contract de prestari servicii cu o alta firma, contract in urma caruia mai am un venit suplimentar.
Intrebarile sunt:
1. Se ia in considerare si venitul din contractul de prestari servicii la indemnizatia de crestere copil?
2. Ce impozite trebuie sa platesc pt. acel venit suplimentar? Mi se opreste la sursa impozitul de 16%
Multumesc!
Adaugata in:
User Iluta Teaca
a intrebat la 30 Mar. 2012
a intrebat la 30 Mar. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
User Iluta Teaca
a raspuns userului Ioana Popa la 04 Apr. 2012
[0]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 04 Apr. 2012
Va multumesc pentru raspunsuri. Dar mai am nelamuriri. Mie mi se opreste impozit la sursa 16%, conform contractului. Cei de la Asistenta Sociala care se ocupa cu intocmirea dosarelor pentru indemnizatie mi-au spus ca pe ei ii intereseaza doar ca impozitul pe venit sa fie retinut 16%. Este valabil ce au spus? Si ce inseamna venit net: venitul brut minus 16% sau venitul brut minus toate impozitele si contributiile? Iar contributiile la somaj si la pensie se platesc anual, trimestrial?
Multumesc mult si va rog sa ma lamuriti si cu chestiunile de mai sus daca se poate. Multumesc!
Multumesc mult si va rog sa ma lamuriti si cu chestiunile de mai sus daca se poate. Multumesc!
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 31 Mar. 2012
a raspuns la intrebare la 31 Mar. 2012
La contractul de prestari servicii este un pic invers. Platitorul este obligat sa retina la sursa 10% din impozit, daca ar fi sa retina 16% acest lucru ar trebui sa apara in contract. In plus, el este obligat pe langa cei 10%, sa retina numai contributia la somaj de 0.5% si la pensie de 10.5%. Dat fiind faptul ca sunteti salariata, pe contractul de prestari servicii sunteti scutita de contributia de 5.5% la sistemul de sanatate.
La stabilirea indemnizatiei, da, asa cum a zis si dna Ganea, se vor lua in considerare ambele venituri, insa in forma lor neta si nu bruta. Se va face media lor pe ultimele 12 luni anterioare nasterii si se va aplica procentul de 75%.
La stabilirea indemnizatiei, da, asa cum a zis si dna Ganea, se vor lua in considerare ambele venituri, insa in forma lor neta si nu bruta. Se va face media lor pe ultimele 12 luni anterioare nasterii si se va aplica procentul de 75%.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 30 Mar. 2012
a raspuns la intrebare la 30 Mar. 2012
La calculul indemnizatiei de crestere copil pana la un an, 2 ani vi se iau in calcul si veniturile obtinute pe baza contractului de prestari servicii. Firma beneficiara de serviciile dumneavoastra, are obligatia sa va retina darile la stat. Intrebati totusi daca va retine impozitul integral de 16% ca sa stiti ce sa aveti de facut. Se mai practica retinerea unui impozit de 10% si la regularizarea impozitului care se face pe baza declaratiei in luna mai sa se plateasca diferenta.
Alte intrebari despre Studii de caz
- Obtinerea in anul 2022 a cartii de munca in format fizic in vederea pensionarii [2 raspunsuri]
- Se poate vorbi despre pensionare anticipat???? a persoanei cu handicap accentuat [1 raspuns]
- Obligativitate anuntare decizie de pensionare catre angajator privat! [1 raspuns]
- Suspendare contract de munca pe mai multe perioade [1 raspuns]
- Data deciziei de prelungire a suspendarii contractului de munca [3 raspunsuri]
