Norma de munca intreaga sau partiala
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua
Trebuie sa intocmesc 2 contracte individuale de munca in baza carora cele doua angajate presteaza munca o zi da ,o zi nu cu o norma de munca de 8 ore/zi.In aceste conditii sunt doar 10 sau 11 zile lucratoare pe luna si implicit 80 sau 88 ore/luna pentru fiecare angajata.
Intrebarea mea este daca norma de munca este partiala sau intreaga si trebuie specificat acest lucru in CIM?
Buna ziua
Trebuie sa intocmesc 2 contracte individuale de munca in baza carora cele doua angajate presteaza munca o zi da ,o zi nu cu o norma de munca de 8 ore/zi.In aceste conditii sunt doar 10 sau 11 zile lucratoare pe luna si implicit 80 sau 88 ore/luna pentru fiecare angajata.
Intrebarea mea este daca norma de munca este partiala sau intreaga si trebuie specificat acest lucru in CIM?
Adaugata in:
User Carmen Bota
a intrebat la 01 Mai. 2012
a intrebat la 01 Mai. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
6 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
[0]
[0]
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
Nu imi dau seama care este legatura cu media anuala. Media se face lunar sau saptamanal in cazul CIM, nu anual.
Codul muncii republicat - Art. 103
Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore normale de lucru al unui salariat cu norma intreaga comparabil.
Codul muncii republicat - Art. 103
Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore normale de lucru al unui salariat cu norma intreaga comparabil.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
Nu este obligatoriu sa fie incadrat cu norma de 4 ore/zi cu 20 de ore pe saptamana. Media se poate face si lunar, nu neaparat sapatamanal. Salariata poate lucra 1 zi 8 ore, o zi pauza. Se poate trece numarul de ore saptamanale sau lunare, cu mentiunea distriburii lor inegale.
User Carmen Bota
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 02 Mai. 2012
Deasemenea va multumesc pentru raspunsul acordat.
Carmen
Carmen
User Carmen Bota
a raspuns userului Ioana Popa la 02 Mai. 2012
a raspuns userului Ioana Popa la 02 Mai. 2012
Va multumesc din suflet pentru raspuns.Cu respect ,Carmen Bota.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 01 Mai. 2012
a raspuns la intrebare la 01 Mai. 2012
Ati facut un calcul al orelor de lucru pe luna mai, dar pe medie anuala lucrurile se schimba.
Din ce ati prezentat dumneavoastra, salariatele ar trebui incadrate cu timp partial de 4 ore pe zi si de 20 ore pe saptamana,
Din ce ati prezentat dumneavoastra, salariatele ar trebui incadrate cu timp partial de 4 ore pe zi si de 20 ore pe saptamana,
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 01 Mai. 2012
a raspuns la intrebare la 01 Mai. 2012
In cazul prezentat de dumneavostra este vorba de norma partiala, numarul total de ore lunare sau saptamanle fiind sub cel al unui salariat incadrat cu norma intreaga. Norma intreaga lunara este de 170 de ore, uneori ajungand si la 176 - in lunile cu 22 de zile lucratoare - dar nu mai mult de atat. Un salariat cu norma intreaga lucraza 8 ore / zi, 40 de ore pe saptamana. Salariatul incadrat cu timp partial efectueaza un numar de ore saptamanale sau lunare inferioare acestuia.
Codul muncii republicat - Art. 103
Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore normale de lucru al unui salariat cu norma intreaga comparabil.
Norma de lucru se specifica in contract, da, la sectiunea "Durata muncii" - varianta a doua "O fractiune de norma".
Codul muncii republicat - Art. 103
Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore normale de lucru al unui salariat cu norma intreaga comparabil.
Norma de lucru se specifica in contract, da, la sectiunea "Durata muncii" - varianta a doua "O fractiune de norma".
Alte intrebari despre Timp de munca
- Program scurtat la 6 ore alaptare [1 raspuns]
- Orele suplimentare permanente in luna sunt legale? [1 raspuns]
- Lucrul ??n 4 schimburi, legalitate [1 raspuns]
- Sunt nevoit sa iau pauza de 1,5h sau am dreptul sa cer sa mi se taie din ea? [1 raspuns]
- Cate contracte de munca poate avea o persoana? [1 raspuns]
