Pauza de masa pentru CIM partial
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Am citit diverse dezbateri pe acest forum cu privire la pauza de masa si v-as ruga sa ma lamuriti cu privire la modalitatea corecta de precizarea a intervalului de lucru in cazul unui salariat care urmeaza a fi incadrat cu 6 ore si al carui program incepe la 06:30 (Sch. I) sau 13:00 (Sch. II). Codul Muncii precizeaza la art. 134:"(1) În cazurile în care durata zilnică a timpului de muncă este mai mare de 6 ore, salariaţii au dreptul la pauză de masă şi la alte pauze, în condiţiile stabilite prin contractul colectiv de muncă aplicabil sau prin regulamentul intern." Din acest art. inteleg ca nu este obligatoriu ca salariatii incadrati cu 6 ore sa beneficieze de pauza de masa. Pe de alta parte, in Regulamentul Intern se precizeaza: "Personalul muncitor care lucreaza in schimburi beneficiaza de o pauza de masa de maxim 30 minute". Intrebarea mea este daca este corect sa introducem pauza de masa si pentru acest salariat, a.i. programul sau sa se desfasoare in intervalul 06:30 - 13:00 (Sch. I) sau 13:00 - 19:30 (Sch. II).
Va multumesc foarte mult!
Buna ziua!
Am citit diverse dezbateri pe acest forum cu privire la pauza de masa si v-as ruga sa ma lamuriti cu privire la modalitatea corecta de precizarea a intervalului de lucru in cazul unui salariat care urmeaza a fi incadrat cu 6 ore si al carui program incepe la 06:30 (Sch. I) sau 13:00 (Sch. II). Codul Muncii precizeaza la art. 134:"(1) În cazurile în care durata zilnică a timpului de muncă este mai mare de 6 ore, salariaţii au dreptul la pauză de masă şi la alte pauze, în condiţiile stabilite prin contractul colectiv de muncă aplicabil sau prin regulamentul intern." Din acest art. inteleg ca nu este obligatoriu ca salariatii incadrati cu 6 ore sa beneficieze de pauza de masa. Pe de alta parte, in Regulamentul Intern se precizeaza: "Personalul muncitor care lucreaza in schimburi beneficiaza de o pauza de masa de maxim 30 minute". Intrebarea mea este daca este corect sa introducem pauza de masa si pentru acest salariat, a.i. programul sau sa se desfasoare in intervalul 06:30 - 13:00 (Sch. I) sau 13:00 - 19:30 (Sch. II).
Va multumesc foarte mult!
Adaugata in:
User Aristita Popescu
a intrebat la 17 Mar. 2016
a intrebat la 17 Mar. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Florin Cioca
a raspuns la intrebare la 10 Nov. 2016
a raspuns la intrebare la 10 Nov. 2016
Buna ziua,
Daca in RI al societatii nu se face distinctie intre CIM cu norma intreaga si cele cu timp partial, atunci va trebui sa-i acordati pauza de masa, chiar daca Codul Muncii nu va obliga. Practic va obligati singuri prin RI adoptat.
https://florincioca.wordpress.com/2016/11/08/regulamentul-intern/
Daca in RI al societatii nu se face distinctie intre CIM cu norma intreaga si cele cu timp partial, atunci va trebui sa-i acordati pauza de masa, chiar daca Codul Muncii nu va obliga. Practic va obligati singuri prin RI adoptat.
https://florincioca.wordpress.com/2016/11/08/regulamentul-intern/
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 17 Mar. 2016
a raspuns la intrebare la 17 Mar. 2016
Pauza pentru masa este prevazuta in cazurile in care durata zilnica a timpului de munca este mai mare de 6 ore.
Alte intrebari despre Timp de munca
- Program scurtat la 6 ore alaptare [1 raspuns]
- Orele suplimentare permanente in luna sunt legale? [1 raspuns]
- Lucrul ??n 4 schimburi, legalitate [1 raspuns]
- Sunt nevoit sa iau pauza de 1,5h sau am dreptul sa cer sa mi se taie din ea? [1 raspuns]
- Cate contracte de munca poate avea o persoana? [1 raspuns]