ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Programul de lucru


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
Am o mare problema, cu noul meu sef. Lucrez intr-o multinationala japoneza, sunt angajat cu contract de munca pe perioada nedetarminata din 2008 in aceasta firma pe functia de general affair (administrator).
De anul trecut din luna august mi s-a schimbat seful, cetatean japonez, de atunci ma umileste incontinuu, nu mai spun de programul de lucru.
Incep programul de lucru la ora 07:15 si termin, cel mai devreme la ora 20:00-21:00, nu mai zic ca termin si pe la ora 03 dimineata
lunar am chiar si 100 de ore sup./luna.
De cand a venit acest sef, nu am voie sa fac nimic, decat ce vrea el.
Cu alte cuvinte nu ma lasa sa-mi fac atributiile, ma foloseste pe functia de sofer si ca asistentul lui personal.
Este genul de om care vrea sa-i spui tot ce face fiecare coleg in aceasta firma, iar mie nu-mi place treaba asta, si pentru acest fapt ma tot ameninta ca ,,am salariul mare, ca nu stiu sa vb. lb. engleza foarte bine si alte motive de genul asta" ; mentionez ca la angajare nu mi s-a cerut asa ceva.
Din aceasta cauza ma tine mult peste programul de lucru.
Singurul lucru pe care l-am obtinut este acela ca: atunci cand pleaca el din tara, pot sa stau acasa chipurile, sa mai recuperez, dar chiar si asa nu se compenseaza.
L-am rugat sa-mi faca si mie un program decent, nu vrea acest lucru de nici un fel, ba din contra, ma obliga sa-mi iau concediu de odihna atunci cand este si el in concediu, nu mai spun ca am cerut 1 zi de CO pentru serbarea fiului meu si nu a vrut sa-mi dea, spunand ca are nevoie de mine si de fapt nu a avut.
Am incerut o invoire de 1-2 ore sa pot sa merg si eu la o inmormantare, la cineva apropiat, nici macar asta nu mi-a dat.
Ce sa va zic, este foarte dificil, ar fi multe de spus, sper ca nu am intrecut masura.
Din aceasta cauza ma simt amenintat, si ca acest sef ar vrea sa scape de mine mai ales acum. In curand trebuie sa-i apara auditul intern si ii este frica din punctul meu de vedere al programului si cauta fel si fel de portite si acte aditionale la contractul meu, sa i dea bine lui la audit.
Ce este de facut?
Va rog.

Multumesc din suflet.
Sper sa-mi dati un raspuns cat mai prompt.

O zi buna.


Adaugata in: Timp de munca
Vasilica Avram
 User  Vasilica Avram
a intrebat la 28 Sep. 2012
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012

Art. 119 din codul muncii republicat
Angajatorul are obligatia de a tine evidenta orelor de munca prestate de fiecare salariat si de a supune controlului inspectiei muncii aceasta evidenta ori de cate ori este solicitat
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Dragos O.
 User Dragos O.
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012
Verificati insa daca toate aceste nereguli sunt si in acte (pontaje), altfel nu aveti cum sa dovediti fapta angajatorului.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Dragos O.
 User Dragos O.
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012
Din pacate, daca continuati in acest fel si acceptati neregulile impuse de angajatorul dvs. nu va poate ajuta nimeni.
Daca doriti, puteti face o sesizare la ITM pe marginea nerespectarii timpului de munca si de odihna (Titlul III din Codul Muncii), precum si a muncii suplimentare si a repausului periodic.
Ei sunt singurii abilitati sa ia masuri. Daca doriti sa fiti ajutata fireste.
Mai mult ca sigur ca seful nu va asculta rugamintile dvs.

Alte intrebari despre Timp de munca

Expertii nostri
violeta Georgescu
alexei delimart Radu Anton Ioana Popa Viviana Serni Marius Ion adriana iancu
TOP RASPUNSURI 2022
Buna ziuaAs dori sa-mi spuneti cate puncte de pensie primesc pentru- 9 luni armata intre 1 octombrie 1980- 30 iunie...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Ian. 2022 8 raspunsuri