Timp de lucru administrator
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara,
Am urmatoarea situatie : Doi administratori isi fac angajarea la firma lor unde au lucrat pana in prezent fara contract. Daca isi fac contractul cu 4 ore, pontajul il fac pe aceasta durata, iar restul orelor pot sa lucreze in continuare ca si administrator, fara sa se treaca ca si ore suplimentare, nu?
Mulțumesc.
Buna seara,
Am urmatoarea situatie : Doi administratori isi fac angajarea la firma lor unde au lucrat pana in prezent fara contract. Daca isi fac contractul cu 4 ore, pontajul il fac pe aceasta durata, iar restul orelor pot sa lucreze in continuare ca si administrator, fara sa se treaca ca si ore suplimentare, nu?
Mulțumesc.
Adaugata in:
User Cornelia Narita
a intrebat la 01 Mar. 2015
a intrebat la 01 Mar. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 02 Mar. 2015
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 02 Mar. 2015
Cumulului calitatii de administrator cu cea de salariat este permisa in cadrul societatilor cu raspundere limitata.
Legea 31, la art. 1371 alin. 3 ? care face parte din capitolul IV, secţiunea a III-a, subsecţiunea I (Societatile pe actiuni ? Despre administrarea societatii ? Sistemul unitar), prevede expres ca pe durata indeplinirii mandatului, administratorii nu pot incheia cu societatea un contract de munca, iar daca administratorii au fost desemnati dintre salariatii societatii, contractul individual de munca este suspendat pe perioada mandatului.
Prin urmare, daca societatea este cu raspundere limitata (SRL), se poate, daca este societate pe actiuni, acest lucru nu este permis.
Legea 31, la art. 1371 alin. 3 ? care face parte din capitolul IV, secţiunea a III-a, subsecţiunea I (Societatile pe actiuni ? Despre administrarea societatii ? Sistemul unitar), prevede expres ca pe durata indeplinirii mandatului, administratorii nu pot incheia cu societatea un contract de munca, iar daca administratorii au fost desemnati dintre salariatii societatii, contractul individual de munca este suspendat pe perioada mandatului.
Prin urmare, daca societatea este cu raspundere limitata (SRL), se poate, daca este societate pe actiuni, acest lucru nu este permis.
Alte intrebari despre Timp de munca
- Program scurtat la 6 ore alaptare [1 raspuns]
- Orele suplimentare permanente in luna sunt legale? [1 raspuns]
- Lucrul ??n 4 schimburi, legalitate [1 raspuns]
- Sunt nevoit sa iau pauza de 1,5h sau am dreptul sa cer sa mi se taie din ea? [1 raspuns]
- Cate contracte de munca poate avea o persoana? [1 raspuns]
