Timp de munca contract de mandat
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Care este timpul de munca pentru un director cu contract de mandat, acesta nefiind specificat in conractul de mandat?
Se poate incheia act aditional in care se specifica 4 ore/zi?
Este o munca nenormata, fara a conta prezenta de mai multe sau mai putine ore in firma ci doar indeplinirea obiectivelor?
Este obligat sa fie prezent in firma cel putin 8 ore/zi, ca orice salariat?
Va rog sa ma scuzati pentru amalgamul de intrebari.
Se doreste un contract de mandat cu program de 4 ore/zi.
Care este timpul de munca pentru un director cu contract de mandat, acesta nefiind specificat in conractul de mandat?
Se poate incheia act aditional in care se specifica 4 ore/zi?
Este o munca nenormata, fara a conta prezenta de mai multe sau mai putine ore in firma ci doar indeplinirea obiectivelor?
Este obligat sa fie prezent in firma cel putin 8 ore/zi, ca orice salariat?
Va rog sa ma scuzati pentru amalgamul de intrebari.
Se doreste un contract de mandat cu program de 4 ore/zi.
Adaugata in:
User Cristina G
a intrebat la 06 Iun. 2013
a intrebat la 06 Iun. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 17 Iun. 2013
[1]
[1]
a raspuns la intrebare la 17 Iun. 2013
Nu exista norma pe contractul de mandat. Singurul contract care are norma de lucru este cel individual de munca incheiat in baza Codului muncii republicat. Nu este cazul aici. Daca persoana se prezinta 8 ore / zi 5 zile pe saptamana, cu un orar fix, atunci deja vorbim de munca dependenta care face obiectul unui CIM.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Georgeta Ganea la 07 Iun. 2013
a raspuns userului Georgeta Ganea la 07 Iun. 2013
Un contribuabil prevazut la art 6 din Legea 263 din 2010este asigurat la pensie si in conditiile in care suma pentru care plateste CAS este de cel putin 4 ori salariu mediu brut pe tara intr-un an calendaristic 4*2223=8892 lei.
Persoana cu contract de mandat este asigurata prin prisma acestui articol de lege chiar daca nu are contract de munca incheiat pe un program de lucru.
Persoana cu contract de mandat este asigurata prin prisma acestui articol de lege chiar daca nu are contract de munca incheiat pe un program de lucru.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 06 Iun. 2013
a raspuns la intrebare la 06 Iun. 2013
Nu este nevoie sa sa specifice un anume timp de munca atat cat timp plateste CAS beneficiaza de stagiu de cotizare la pensie.
Vedeti pct,IV a de la art. de mai jos.Cazul dvs. se incadreaza la acest articol
Art. 6 din Legea 263 din 2010
(1) In sistemul public de pensii sunt asigurate obligatoriu, prin efectul legii:
I. a) persoanele care desfasoara activitati pe baza de contract individual de munca, inclusiv soldatii si gradatii voluntari;
b) functionarii publici;
c) cadrele militare in activitate, soldatii si gradatii voluntari, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, din domeniul apararii nationale, ordinii publice si sigurantei nationale;
II. persoanele care isi desfasoara activitatea in functii elective sau care sunt numite in cadrul autoritatii executive, legislative ori judecatoresti, pe durata mandatului, precum si membrii cooperatori dintr-o organizatie a cooperatiei mestesugaresti, ale caror drepturi si obligatii sunt asimilate, in conditiile prezentei legi, cu cele ale persoanelor prevazute la pct. I;
III. persoanele care beneficiaza de drepturi banesti lunare, ce se asigura din bugetul asigurarilor pentru somaj, in conditiile legii, denumite in continuare someri;
IV. persoanele care realizeaza, in mod exclusiv, un venit brut pe an calendaristic echivalent cu cel putin de 4 ori castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat si care se afla in una dintre situatiile urmatoare:
a) administratori sau manageri care au incheiat contract de administrare ori de management;
b) membri ai intreprinderii individuale si intreprinderii familiale;
c) persoane fizice autorizate sa desfasoare activitati economice;
d) persoane angajate in institutii internationale, daca nu sunt asiguratii acestora;
e) alte persoane care realizeaza venituri din activitati profesionale;
Vedeti pct,IV a de la art. de mai jos.Cazul dvs. se incadreaza la acest articol
Art. 6 din Legea 263 din 2010
(1) In sistemul public de pensii sunt asigurate obligatoriu, prin efectul legii:
I. a) persoanele care desfasoara activitati pe baza de contract individual de munca, inclusiv soldatii si gradatii voluntari;
b) functionarii publici;
c) cadrele militare in activitate, soldatii si gradatii voluntari, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, din domeniul apararii nationale, ordinii publice si sigurantei nationale;
II. persoanele care isi desfasoara activitatea in functii elective sau care sunt numite in cadrul autoritatii executive, legislative ori judecatoresti, pe durata mandatului, precum si membrii cooperatori dintr-o organizatie a cooperatiei mestesugaresti, ale caror drepturi si obligatii sunt asimilate, in conditiile prezentei legi, cu cele ale persoanelor prevazute la pct. I;
III. persoanele care beneficiaza de drepturi banesti lunare, ce se asigura din bugetul asigurarilor pentru somaj, in conditiile legii, denumite in continuare someri;
IV. persoanele care realizeaza, in mod exclusiv, un venit brut pe an calendaristic echivalent cu cel putin de 4 ori castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat si care se afla in una dintre situatiile urmatoare:
a) administratori sau manageri care au incheiat contract de administrare ori de management;
b) membri ai intreprinderii individuale si intreprinderii familiale;
c) persoane fizice autorizate sa desfasoare activitati economice;
d) persoane angajate in institutii internationale, daca nu sunt asiguratii acestora;
e) alte persoane care realizeaza venituri din activitati profesionale;
Alte intrebari despre Timp de munca
- Program scurtat la 6 ore alaptare [1 raspuns]
- Orele suplimentare permanente in luna sunt legale? [1 raspuns]
- Lucrul ??n 4 schimburi, legalitate [1 raspuns]
- Sunt nevoit sa iau pauza de 1,5h sau am dreptul sa cer sa mi se taie din ea? [1 raspuns]
- Cate contracte de munca poate avea o persoana? [1 raspuns]
