Demisie cu preaviz mai putin de 20 de zile
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Mi-am depus demisia pe data de05.01.2014, si ei spun ca trebuie sa sta in preaviz 20 zile? Daca nu mi-a dat ultimul salariu, pot sa fac maine demisia la zi? Ce sonsecinte apar daca nu mai stau in preaviz toata perioada? Eu lucrez intr-un magazin si mi-e frica ca, daca plec fara inventarul facut voi avea probleme, desi acesta s-a efectuat acum 2 sapt, deoarece au plecat doua colege de-ale mele.Multumesc anticipat!
Buna ziua! Mi-am depus demisia pe data de05.01.2014, si ei spun ca trebuie sa sta in preaviz 20 zile? Daca nu mi-a dat ultimul salariu, pot sa fac maine demisia la zi? Ce sonsecinte apar daca nu mai stau in preaviz toata perioada? Eu lucrez intr-un magazin si mi-e frica ca, daca plec fara inventarul facut voi avea probleme, desi acesta s-a efectuat acum 2 sapt, deoarece au plecat doua colege de-ale mele.Multumesc anticipat!
Adaugata in:
User Anca Antoce
a intrebat la 16 Ian. 2014
a intrebat la 16 Ian. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 17 Ian. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 17 Ian. 2014
Daca angajatorul nu si-a respectat obligatiile contractuale, atunci puteti demisiona fara preaviz in temeiul art. 81(8). In alte situatii demisia implica respectarea perioadei de preaviz negoiciate si trecute in contractul de munca, daca angajatorul nu renunta partial sau total la ea.
Salariul se plateste la data stabilit prin Regulament Inter si contract in acest scop, nu mai devreme si nicidecum mai tarziu.
Salariul se plateste la data stabilit prin Regulament Inter si contract in acest scop, nu mai devreme si nicidecum mai tarziu.
Alte intrebari despre Abateri disciplinare
- Avertisment scris acordat unui salariat [1 raspuns]
- Radiere din Revisal a sanctiunii [1 raspuns]
- Ce articol aplicam la desfacerea disciplinara a contractului de munca? [1 raspuns]
- Executarea integrala a sanctiunii disciplinare inainte de incetarea CIM-ului [3 raspunsuri]
- Sanc??iuni ??n codul muncii aplicate unui coleg agresiv. [1 raspuns]
