ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Nesemnare avertisment si refuz plata salariu


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua. Se poate ca firma sa refuze sa-mi plateasca salariul daca nu accept sa semnez de primire pentru un avertisment scris?

Adaugata in: Abateri disciplinare
Skippy Alex
 User  Skippy Alex
a intrebat la 12 Nov. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Nov. 2013
Nu este legala o astfel de masura. Numai daca vi se suspenda CIM pentru cercetare disciplinara atunci da, se poate ajunge la suspendarea drepturilor salariale. Dar pentru aceasta este necesara o convocare scrisa prin care sa fiti anuntat referitor la cercetarea disciplinara, cu parcurgerea pasilor legali pentru o astfel de procedura. Nu exista insa in lege prevazuta posibilitatea de a suspenda plata salariului ca urmare a refuzului de a semna avertismentul scris, este o masura abuziva. Sesizati ITM de urgenta si daca tot nu se rezolva si nu va primiti salariile restante, mergeti in instanta pentru recuperarea lor.

Alte intrebari despre Abateri disciplinare