Sanctionare cu inlocuire din functie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Daca in urma unei abateri disciplinare esti schimbat din functie si dupa terminarea termenului de sanctiune cu inlocuirea din functie esti obligat sa reiei functia avuta inainte de a fi sanctionat?
Daca in urma unei abateri disciplinare esti schimbat din functie si dupa terminarea termenului de sanctiune cu inlocuirea din functie esti obligat sa reiei functia avuta inainte de a fi sanctionat?
Adaugata in:
User Antonel Tiron
a intrebat la 03 Mar. 2013
a intrebat la 03 Mar. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Mar. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 04 Mar. 2013
Da, dupa expirarea perioadei se reia functia prevazuta in contractul de munca. Nu se modifica functia din contact in mod permanent, ci pe perioada determinata prin decizie de sanctionare, la initiativa angajatorului. Angajatul are obligatia respectarii contractului de munca existent.
Alte intrebari despre Abateri disciplinare
- Avertisment scris acordat unui salariat [1 raspuns]
- Radiere din Revisal a sanctiunii [1 raspuns]
- Ce articol aplicam la desfacerea disciplinara a contractului de munca? [1 raspuns]
- Executarea integrala a sanctiunii disciplinare inainte de incetarea CIM-ului [3 raspunsuri]
- Sanc??iuni ??n codul muncii aplicate unui coleg agresiv. [1 raspuns]
