ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


transmitere suspendare cim in revisal


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Am un angajat care nu a venit la munca de 5 zile. Pot sa ii suspend contractul de munca pentru absente nemotivate incepand cu ziua in care a lipsit? (si sa operez astfel in revisal cu 5 zile mai tarziu aceasta suspendare, intrucat in aceasta perioada am fost plecata in concediu)

Adaugata in: Abateri disciplinare
Adina Alexandru
 User  Adina Alexandru
a intrebat la 03 Aug. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Aug. 2014
Da, puteti sa ii suspendati CIM in baza unei decizii si sa operati in Revisal. Perioadele de suspendare se trec in program in termen de 20 de zile lucratoare de la data suspendarii, deci de la data primei absente. Sunteti inca in termen.

Alte intrebari despre Abateri disciplinare