CONTRACT COLECTIV DE MUNCA
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
BUNA ZIUA
VA ROG SA MA LAMURITI IN CE PRIVESTE CONTRACTUL COLECTIVA DE MUNCA LA NIVEL NATIONAL.
MAI ESTE IN VIGOARE CEL CARE A FOST INCHEIAT IN 2007 - 2011? DIN CATE STIU ACEST CONTRACT SI-A INCETAT VALABILITATEA LA 31.12.2010.
DACA NU MAI ISI PRODUCE EFECTELE, ATUNCI EU CA ANAGAJTOR MA RAPORTEZ NUMAI LA CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA INCHEIAT LA NIVEL DE SOCIETATE?
VA MULTUMESC
BUNA ZIUA
VA ROG SA MA LAMURITI IN CE PRIVESTE CONTRACTUL COLECTIVA DE MUNCA LA NIVEL NATIONAL.
MAI ESTE IN VIGOARE CEL CARE A FOST INCHEIAT IN 2007 - 2011? DIN CATE STIU ACEST CONTRACT SI-A INCETAT VALABILITATEA LA 31.12.2010.
DACA NU MAI ISI PRODUCE EFECTELE, ATUNCI EU CA ANAGAJTOR MA RAPORTEZ NUMAI LA CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA INCHEIAT LA NIVEL DE SOCIETATE?
VA MULTUMESC
Adaugata in:
User Daniela Ana Nedelcu
a intrebat la 10 Nov. 2011
a intrebat la 10 Nov. 2011
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Gabriella Izsak
a raspuns userului Ioana Popa la 15 Nov. 2011
[0]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 15 Nov. 2011
Daca CCM expira acum in 2011,este necesar intocmirea unui nou CCM sau se aplica doar Regulamentul intern?Daca trebuie intocmit CCM mai trebuie inregistrat la ITM?
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 10 Nov. 2011
a raspuns la intrebare la 10 Nov. 2011
Contractul colectiv de munca la nivel national nu mai este in vigoare in acest moment. Astfel ca in acest moment, in calitate de salariat, va raportati in primul rand la CIM. Daca exista un CCM la nivel de unitate sau ramura, se aplica prevederile acestuia atunci cand situatia o impune. In situatia in care nu exista un CCM aplicabil, compania sau institutia in care lucrati ar trebui sa aiba intocmit un Regulament intern pe care sa vi-l poata pune la dispozitie.
Alte intrebari despre Codul Muncii
- Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
- Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
- Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
- Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
- Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]
