activitati independente vs. ccc
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Am un contract de munca cu o unitate de invatamant din septembrie 2017.
In mai trebuie sa nasc si nu se implinesc 12 luni cu venituri pentru a primi indemnizatie pentru cresterea copilului.
In ultimele 24 de luni am realizat niste venituri din activitati independente. Adica am fost prestator de servicii pentru un curs care s-a desfasurat pe o perioada de 4 luni, pentru care am primit un contract si o suma de bani la sfarsitul cursului dupa ce am emis factura.
Acesata perioada de 4 luni, ma ajuta larealizarea de venituri cu 24 de luni anterioare nasterii copilului ?
Pot sa beneficiez de Concediu pentru cresterea copilului?
Va multumesc!
Buna ziua!
Am un contract de munca cu o unitate de invatamant din septembrie 2017.
In mai trebuie sa nasc si nu se implinesc 12 luni cu venituri pentru a primi indemnizatie pentru cresterea copilului.
In ultimele 24 de luni am realizat niste venituri din activitati independente. Adica am fost prestator de servicii pentru un curs care s-a desfasurat pe o perioada de 4 luni, pentru care am primit un contract si o suma de bani la sfarsitul cursului dupa ce am emis factura.
Acesata perioada de 4 luni, ma ajuta larealizarea de venituri cu 24 de luni anterioare nasterii copilului ?
Pot sa beneficiez de Concediu pentru cresterea copilului?
Va multumesc!
Adaugata in:
User Cristina Popa
a intrebat la 26 Feb. 2018
a intrebat la 26 Feb. 2018
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2018
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2018
Raspunsul este, da.
Pentru a beneficia de concediu si indemnizatia de crestere a copilului, trebuie sa fi realizat timp de cel putin 12 luni venituri impozabile in ultimii doi ani anteriori datei nasterii copilului, conform Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010.
Art 2 din OUG 111/2010
Persoanele care, in ultimii doi ani anteriori datei nasterii copilului, au realizat timp de cel puţin 12 luni venituri din salarii şi asimilate salariilor, venituri din activitati independente, venituri din activitati agricole, silvicultura şi piscicultura, supuse impozitului pe venit (...), beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la doi ani, respectiv trei ani, in cazul copilului cu handicap, precum şi de o indemnizatie lunara.
Pentru a beneficia de concediu si indemnizatia de crestere a copilului, trebuie sa fi realizat timp de cel putin 12 luni venituri impozabile in ultimii doi ani anteriori datei nasterii copilului, conform Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010.
Art 2 din OUG 111/2010
Persoanele care, in ultimii doi ani anteriori datei nasterii copilului, au realizat timp de cel puţin 12 luni venituri din salarii şi asimilate salariilor, venituri din activitati independente, venituri din activitati agricole, silvicultura şi piscicultura, supuse impozitului pe venit (...), beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la doi ani, respectiv trei ani, in cazul copilului cu handicap, precum şi de o indemnizatie lunara.
