adeverinta cu zilele de concediu medical
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Cui ma pot adresa daca dup? cele 5 zile legale de la solicitare, firma nu îmi elibereaz? adeverinta cu zilele de concediu medical avute în ultimele12 luni ?
Cui ma pot adresa daca dup? cele 5 zile legale de la solicitare, firma nu îmi elibereaz? adeverinta cu zilele de concediu medical avute în ultimele12 luni ?
Adaugata in:
User Laura Preda
a intrebat la 16 Dec. 2014
a intrebat la 16 Dec. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 16 Dec. 2014
[0]
[1]
a raspuns la intrebare la 16 Dec. 2014
In situatia in care urmare a depunerii unei cereri scrise in acest sens, angajatorul refuza eliberarea adeverintei, va puteti adresa ITM-ului.
ART. 34 Codul muncii
"5) La solicitarea salariatului angajatorul este obligat sa elibereze un document care sa ateste activitatea desfasurata de acesta, vechimea in muncă, in meserie si in specialitate."
ART. 40 Codul muncii
" (2) Angajatorului ii revin, in principal, urmatoarele obligatii:
h) sa elibereze, la cerere, toate documentele care atesta calitatea de salariat a solicitantului"
ART. 34 Codul muncii
"5) La solicitarea salariatului angajatorul este obligat sa elibereze un document care sa ateste activitatea desfasurata de acesta, vechimea in muncă, in meserie si in specialitate."
ART. 40 Codul muncii
" (2) Angajatorului ii revin, in principal, urmatoarele obligatii:
h) sa elibereze, la cerere, toate documentele care atesta calitatea de salariat a solicitantului"
