As dori daca să-mi calculați si mie concediul medical pe luna mai
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Sunt in medical din data de 13 noiembrie 2015,cu 75%.lucrez din 22.04.2015, încadrat cu 975 în aprilie,mai si iunie parcă și apoi până să intru în medical cu 1050. Până in luna aprilie am luat între 560-620 ron.de la 1 mai s-a mărit minimul la 1250 si am mers la contabila sa îmi zică cât am de luat.mi.a spus că în jur de 460.de ce e atât de puțin,daca s-a mărit minimul,nu trebuia să iau mai mulți bani?îmi puteți calcula dumneavoastră?pe iunie o să iau tot așa?va mulțumesc!
Sunt in medical din data de 13 noiembrie 2015,cu 75%.lucrez din 22.04.2015, încadrat cu 975 în aprilie,mai si iunie parcă și apoi până să intru în medical cu 1050. Până in luna aprilie am luat între 560-620 ron.de la 1 mai s-a mărit minimul la 1250 si am mers la contabila sa îmi zică cât am de luat.mi.a spus că în jur de 460.de ce e atât de puțin,daca s-a mărit minimul,nu trebuia să iau mai mulți bani?îmi puteți calcula dumneavoastră?pe iunie o să iau tot așa?va mulțumesc!
Adaugata in:
User Ion Dodenciu
a intrebat la 27 Iun. 2016
a intrebat la 27 Iun. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2016
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2016
Baza de calcul pentru certificatul initial se mentine pe toata durata incapacitatii temporare de munca, atunci cand certificatele medicale sunt eliberate neintrerupt pentru aceeasi afectiune.
Chiar daca majorarea salariului minim s-a facut de la 01.05.2016, dumneavoastra avand contractul individual de munca suspendat de drept, vi se va face modificarea la finalul concediului medical.
Chiar daca majorarea salariului minim s-a facut de la 01.05.2016, dumneavoastra avand contractul individual de munca suspendat de drept, vi se va face modificarea la finalul concediului medical.
