concediu crestere copil
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
sunt o mamica care optez pt ccc pe o perioada de 2 ani
este obligatoriu ca tatal sa primeasca o luna de concediu pt crestere copil??
daca da, ce spune legea?
sunt o mamica care optez pt ccc pe o perioada de 2 ani
este obligatoriu ca tatal sa primeasca o luna de concediu pt crestere copil??
daca da, ce spune legea?
Adaugata in:
User Cristina Mihai
a intrebat la 29 Mai. 2013
a intrebat la 29 Mai. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului cristina mihai la 29 Mai. 2013
a raspuns userului cristina mihai la 29 Mai. 2013
Mama fie merge la lucru in luna respectiva, fie solcitia concediu fara plata pentru nevoi personale.
User Cristina Mihai
a raspuns userului Ioana Popa la 29 Mai. 2013
a raspuns userului Ioana Popa la 29 Mai. 2013
mama merge la serviciu in luna in care tatal sta cu copilul?
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Mai. 2013
a raspuns la intrebare la 29 Mai. 2013
Daca tatal indeplineste conditiile de acordare a concediului crestere copil atunci da, ii revine obligatia de a efectua minim o luna din totalul perioadei pentru care optati dumneavoastra. In caz contrar vi se va retine indemnziatia aerenta unei luni din concediu. Nu este transferabil acest drept.
OUG 111/2010 - art. 11
Dreptul la concediul pentru creşterea copilului stabilit potrivit prevederilor art. 2 alin. (1) se acordă pe bază netransferabilă persoanelor ai căror copii se nasc ?ncep?nd cu data de 1 martie 2012, precum şi celor aflate ?n situaţiile prevăzute la art. 8 alin. (2), ?ncep?nd cu această dată, ?n situaţia ?n care ambele persoane din familia respectivă ?ndeplinesc condiţiile de acordare a acestuia, după cum urmează:
a) cel puţin o lună din perioada totală a concediului de creştere a copilului este alocată uneia dintre persoanele care nu a solicitat acest drept;
b) ?n situaţia ?n care persoana prevăzută la lit. a) nu solicită dreptul la concediul care ?i revine, celălalt părinte nu poate beneficia de dreptul la concediu ?n locul acesteia.
OUG 111/2010 - art. 11
Dreptul la concediul pentru creşterea copilului stabilit potrivit prevederilor art. 2 alin. (1) se acordă pe bază netransferabilă persoanelor ai căror copii se nasc ?ncep?nd cu data de 1 martie 2012, precum şi celor aflate ?n situaţiile prevăzute la art. 8 alin. (2), ?ncep?nd cu această dată, ?n situaţia ?n care ambele persoane din familia respectivă ?ndeplinesc condiţiile de acordare a acestuia, după cum urmează:
a) cel puţin o lună din perioada totală a concediului de creştere a copilului este alocată uneia dintre persoanele care nu a solicitat acest drept;
b) ?n situaţia ?n care persoana prevăzută la lit. a) nu solicită dreptul la concediul care ?i revine, celălalt părinte nu poate beneficia de dreptul la concediu ?n locul acesteia.