ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concediu de odihna


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara!
Sunt angajata la o societate din februarie, pana atunci am fost angajata la alta. Actualul patron m-a obligat sa mi iau CO 21 zile. Cred ca nu este legal si ca urmareste altceva.

Adaugata in: Concedii
Elena Moroianu
 User  Elena Moroianu
a intrebat la 24 Iun. 2013
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului elena moroianu la 25 Iun. 2013
Si mai grav. Posibil si pentru ca daca plecati mai devreme sau daca intrati in concediu fara plata, de exemplu, pana la sfarsitul anului vi se poate retine contravaloarea zilelor efectuate in avans, dar personal nu vad sensul. Si mai ales ca fiind angajata din februarie nu ati avea dreptul la toate cele 21de zile pentru anul in curs, ci doar la cel aferent perioadei lucrate din an, de la angajare pana la data de 31 decemnbrie.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Elena Moroianu
 User Elena Moroianu
a raspuns userului Ioana Popa la 25 Iun. 2013
Multumesc mult.

Cred ca greseala am facut o cand, la insistentele(presiunile) patronului am scris cererea de CO de 21 de zile, cat este trecut in CIM, cu toate ca el ma obliga sa scriu 30 de zile.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2013
Nu este legal, bineinteles. Angajatorul nu va poate obliga sa efectuati CO intr-o anumita perioada si cu atat mai mult pe tot odata. In plus acest drept se acorda in baza unei cereri inaintate de dvs. Depuneti o sesizare la ITM, ceva nu e in regula acolo.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2021
Buna ziua! Va rog sa-mi spuneti cand se poate depune dosarul de pnsie la limita de varsta daca acea persoana se afla in...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Oct. 2021 2 raspunsuri
Daca contest in instanta judecatoreasca competenta ,decizia de pensionare in termen de 45 zile conform art138 aliniat(1)...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Oct. 2021 6 raspunsuri
se calculeaza pensia dupa salariul brut realizat in fiecare luna ,am lucrat la foc continuu si salariul era diferit de...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Oct. 2021 1 raspuns
Buna ziua,va rog sa-mi spuneti, daca mama mea, pensionara cu pensia minima de 800 lei, poate beneficia de pensie de...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Oct. 2021 7 raspunsuri
Pot intocmi dosarul de pensionare pentru o salariata care indeplineste conditiile standard in luna ianuarie 2022 in baza...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Oct. 2021 1 raspuns