Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concediu de odihna


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

In situatia in care se lucreaza astfel:
Saptamana 1: luni si marti 11 ore/zi
miercuri si joi - liber
vineri,sambata si duminica - 11 ore/zi
Saptamana 2: L si M - liber
M si j - 11 ore/zi
V,S si D - liber
Si o angajata a avut concediu 2 saptamani cate zile de concediu efectiv a avut?

Au normal 21 de zile de concediu de odihna pe an? practic ele lucreaza 11 ore nu 8.

Adaugata in: Concedii
Alina Panait
 User  Alina Panait
a intrebat la 24 Iun. 2013
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2013
Salariata dvs lucreaza in ture, din cate inteleg, avand deci un program distribuit inegal. Chiar daca nu lucreaza 8 ore pe zi ea are dreptul la un numar minim de 20 zile de CO anual, conform legii. La fel si in cazul salariatului cu jumatate de norma sau mai mica. Aveti grija insa ca aveti saptamani in care norma este depasita, ar trebui regandit programul. Saptamanal salariatul lucreza maxim 40 de ore, 48 cu orele suplimentare daca este cazul si el si-a dat acordul scris asupra lor. Iar in cazul dvs apar 55 de ore in unele saptamani, ceea ce inseamna un numar mult mai mare de ore lucrate intr-o saptamana decat permite legea.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2020
Sunt domiciliata in Italia din ianuarie 1990 si pana in prezent. Am absolvit Liceul Pedagogic de 5 ani din Bucuresti...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 1 raspuns
Buna seara.Pe data de 09.04.2020,am depus dosar pentru a iesi la pensie cu reducere standard de virsta,pe motiv ca am...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 6 raspunsuri
Buna ziua,Am urmatoarea situatie: un angajat care este in preaviz pentru concediere individuala si-a suspendat preavizul...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Aug. 2020 4 raspunsuri