Concediu de odihna pentru contract de munca cu timp parital
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua.
Pentru un contract de munca de 10ore/luna,cum pot acorda si calcula concediul de odihna?
Multumesc.
Buna ziua.
Pentru un contract de munca de 10ore/luna,cum pot acorda si calcula concediul de odihna?
Multumesc.
Adaugata in:
User Jeni Nitu
a intrebat la 15 Ian. 2017
a intrebat la 15 Ian. 2017
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 16 Ian. 2017
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 16 Ian. 2017
Beneficiaza doar de o zi de concediu de odihna , daca dreptul de concediu anual este de 21 zile lucratoare.Indemnizatia de concediu se calculeaza potrivit art 150 din codul muncii republicat.Salariul se imparte la nr de zile lucratoare din luna in care i se acorda concediul si se inmulteste cu 0 zi dreptul de co pe an.
