ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

concediu de odihna pt timp partial


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Un salariat cu norma fractionata (4 ore/zi) beneficiaza de acelasi nr de zile de concediu ca un salariat cu norma intreaga? Are si aceeasi indemnizatie de concediu?

Mihaela Brumaru
 User  Mihaela Brumaru
a intrebat la 08 Oct. 2015
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Andrei Iosup
 User Andrei Iosup (inginer automatist, Asociatie de Proprietari)
a raspuns la intrebare la 01 Mai. 2016
Un salariat cu norma fractionata (4 ore/zi) beneficiaza de acelasi nr de zile de concediu ca un salariat cu norma intreaga? Are si aceeasi indemnizatie de concediu?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 09 Oct. 2015
Indiferent de timpul lucrat (integral sau partial), toti salariatii beneficiaza de un minim de 20 de zile lucratoare de concediu de odihna pe an (art. 145 din Codul muncii), Drepturile salariale vor fi calculate in concordanta cu timpul de munca efectiv lucrat. Cuantumul indemnizatiei de concediu se stabileste in raport de salariul de baza, indemnizatiile si sporurile angajatului

Alte intrebari despre Concedii

Eroare conectare :