ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

concediu fara plata


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
Tocmai m-am reintors la munca din ingrijire copil si m-am lovit de urmatoarea situatie: o parte din angajatii firmei nu au lucrat 15 zile in luna februarie din cauza gerului. Nu au fost anuntate aceste zile in Revisal ca perioada de suspendare a contractelor de munca si nici nu au dreptul la concediu de odihna. Pot fi pontati in Concediu fara plata in acea perioada?

Adaugata in: Concedii
Mirela Mihai
 User  Mirela Mihai
a intrebat la 06 Mar. 2012
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului mirela mihai la 07 Mar. 2012
Le operati in Revisal si le transmiteti catre ITM. Suspendarile se opereaza si se transmit in Revisal in termen de 20 de zile lucratoare de la data suspendarii. Riscul ar exista doar daca se depaseste acest termen, caz in care puteti risca o amenda in cazul unui control ITM, daca se constata nerespectarea termenului de transmitere Revisal.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mirela Mihai
 User Mirela Mihai
a raspuns userului Ioana Popa la 07 Mar. 2012
Buna ziua din nou. Exista cerererile de cfs dar nu au fost anuntate in Revisal asa cum prevede HG500. CE POT FACE IN ACEST CAZ?
Multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 06 Mar. 2012
Doar daca salariatii semneaza sau inainteaza o astfel de cerere. Altfel concediul fara plata nu poate fi acordat la initiativa angajatorului.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2021
In data de 01.12.1999 am iesti la pensie cu o vechime in munca ce 35 ani si 4 luni din care 3 ani si 22 zile in sistem...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Nov. 2021 4 raspunsuri
Dupa primirea deciziei de pensionare anticipata partiala exista o prioada de timp in care aceasta poate fi...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Nov. 2021 1 raspuns
Am lucrat in invatamant si din totdeauna am avut ore suplinite, care nu au fost evidentiate in cartea de munca .Pot...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Nov. 2021 1 raspuns