ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concediu inainte si dupa casatorie


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, imi spuneti si mie va rog daca am dreptul sa-mi iau o saptamana de concediu de odihna (nu mi-am luat pe acest an deloc) inaintea nunti si apoi una dupa nunta? Aceste doua sapt de concediu trebuie sa mi-i le plateasca, nu?
In saptamana cu nunta am dreptul la 5 zile concediu de nunta care se dau,nu? Daca da, aceste 5 zile de nunta trebuiesc platiote de patron? Multumesc mult!

Ioana Yoa
 User  Ioana Yoa
a intrebat la 17 Mar. 2014
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 18 Mar. 2014
Numarul de zile pentru evenimente de familie deosebie precum si tipul acestor evenimente, asa cum este nunta, se stabilesc la nivelul unitatii prin CCM sau RI, nu sunt prevazute in act normativ sau lege. La cate zile aveti dreptul pentru nunta acest aspect il lamuriti cu angajatorul dvs.

Acest zile sunt platite normal conform legii.

Art. 152
(1) In cazul unor evenimente familiale deosebite, salariatii au dreptul la zile libere platite, care nu se includ in durata concediului de odihna.
(2) Evenimentele familiale deosebite si numarul zilelor libere platite sunt stabilite prin lege, prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern.

Concediul de odihna se acorda proportional cu timpul efectiv lucrat pana la data respectiva, idvs aveti dreptul la un minim de 5 zile pentru anul 2014, pentru perioada lucrata pana in acest moment. Concediul se acorda in baza unei cereri scrise pe care angajatorul trebuie sa o aprobe inainte ca dvs sa plecati efectiv in concediu. Zilele de CO sunt platite, venitul salarial nu va fi influentat in sens negativ ca urmare a acordarii lor.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2021
Buna ziua. Sunt absolvent al facultatii de economie cu licenta in management, am urmat cursurile de master la aceeasi...[citeste mai mult]
Publicat la data 20 Iul. 2021 7 raspunsuri
BunÄ? ziua. Cumnata mea este nÄ?scutÄ? ??n 01.09.1960. Are vechime de 25 ani ??i a muncit ca ??i coafezÄ? cu salariul...[citeste mai mult]
Publicat la data 17 Iul. 2021 1 raspuns