Concediu medical si neprelungire CIM
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Am fost angajat cu contract temporar de munca., Intre timp am fost diagnosticat cu tuberculoza, asta inseamna 6 luni concediu medical obligatoriu. Pe 6 decembrie imi expira acest contract temporar. Ei au spus ca nu imi mai prelungesc contractul. In ultimile 2 luni am stat in concediu medical. Ce urmeaza sa se intample acum?
Am fost angajat cu contract temporar de munca., Intre timp am fost diagnosticat cu tuberculoza, asta inseamna 6 luni concediu medical obligatoriu. Pe 6 decembrie imi expira acest contract temporar. Ei au spus ca nu imi mai prelungesc contractul. In ultimile 2 luni am stat in concediu medical. Ce urmeaza sa se intample acum?
Adaugata in:
User Teodor Alexandru
a intrebat la 04 Dec. 2013
a intrebat la 04 Dec. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Dec. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 04 Dec. 2013
Contractul de munca inceteaza de drept, odata cu expirarea termenului contractual, angajatorul nu are obligatia legala de a-l prelungi. Incetarea lui va avea loc in timpul concediului medical, fiind una de drept legea permite acest lucru.
Daca sunteti inca in concediu medical si acesta se va extinde si pe o perioada ulterioara incetarii contractului, veti fi preluat in plata de Casa de Sanatate de care apartineti, prin prezentare certificatului medical si a dovezii de incetare a raportului de munca.
Dupa finalizarea concediului medical, puteti depune dosar pentru indemnizatia de somaj. Cat timp exista un stagiu minim de cotizare de 12 luni in ultimele 24 anteriaore depunerii solicitarii pentru indemnizatie, aveti dreptul la acest tip de venit. Din somaj puteti intra in continuare in concediu medical daca va fi cazul. Puteti depune dosarul si imediat dupa incetarea contractului. Prezentati certificatul de concediu medical in 24 de ore de la eliberarea lui catre AJOFM, iar somajul se va suspenda si ei va vor plati indemnizatia medicala pe parcursul concediului. Apoi veti putea relua somajul, dupa terminarea medicalului.
Daca sunteti inca in concediu medical si acesta se va extinde si pe o perioada ulterioara incetarii contractului, veti fi preluat in plata de Casa de Sanatate de care apartineti, prin prezentare certificatului medical si a dovezii de incetare a raportului de munca.
Dupa finalizarea concediului medical, puteti depune dosar pentru indemnizatia de somaj. Cat timp exista un stagiu minim de cotizare de 12 luni in ultimele 24 anteriaore depunerii solicitarii pentru indemnizatie, aveti dreptul la acest tip de venit. Din somaj puteti intra in continuare in concediu medical daca va fi cazul. Puteti depune dosarul si imediat dupa incetarea contractului. Prezentati certificatul de concediu medical in 24 de ore de la eliberarea lui catre AJOFM, iar somajul se va suspenda si ei va vor plati indemnizatia medicala pe parcursul concediului. Apoi veti putea relua somajul, dupa terminarea medicalului.
