Concediu odihna
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Concediul meu de odihna este de 44 zile lucratoare/an (consider ca este prea mult).
Din acesta doresc sa efectuez 30 zile, iar la restul de 14 zile doresc sa renunt neavand pretentia sa imi fie platite sau reportate pe anul viitor.
Cum se procedeaza in acest caz?
Buna ziua!
Concediul meu de odihna este de 44 zile lucratoare/an (consider ca este prea mult).
Din acesta doresc sa efectuez 30 zile, iar la restul de 14 zile doresc sa renunt neavand pretentia sa imi fie platite sau reportate pe anul viitor.
Cum se procedeaza in acest caz?
Adaugata in:
User Aurel Danciu
a intrebat la 24 Iun. 2013
a intrebat la 24 Iun. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2013
Este destul de mare, dar daca asa apare in contractul pe care l-ati semnat atunci ar trebui sa beneficiati de ele. Nu aveti cum se renuntati la dreptul pe care l-ati semnat deja, dar puteti sa le reportati pe anul urmator sau le puteti efectua fractionat in loc sa consumati 30 de zile odata.
