despre plata concediului medical
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Situatie: un angajat cu o vechime de 1-2 luni la firma la care lucreaza, intra in concediul medical. firma zice ca nu-i plateste concediul medical. se poate asa ceva?
Situatie: un angajat cu o vechime de 1-2 luni la firma la care lucreaza, intra in concediul medical. firma zice ca nu-i plateste concediul medical. se poate asa ceva?
Adaugata in:
User Cristian Radu Berende
a intrebat la 01 Apr. 2014
a intrebat la 01 Apr. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 03 Apr. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 03 Apr. 2014
Legal, nu. Angajatorul este obligat sa plateasca indemnizatia aferenta, cat timp intra in posesia certificatului medical iar acesta este intocmit in mod corect si inmanat la timp. Ser poate depune o plangere la ITM sau la Casa de Sanatate, iar daca situatia ramane nerezolvata se poate merge in instanta.
Alte intrebari despre Concedii
- Poate fi obligat angajatul sÄ? lucreze ??n timpul concediului medical? [1 raspuns]
- CO la transformare CIM perioada determinata in CIM perioada nedeterminata [1 raspuns]
- Calcul CO pt.contract de munca cu timp partial [1 raspuns]
- Adeverinta salariat aflat in CCC [1 raspuns]
- Pot beneficia de al doilea concediul daca primul se termina pe 11.07.2020 [1 raspuns]
